El convenio de Amgevicesa no ha logrado resolverse con fluidez. El mismo, que estaba a las puertas de la aprobación, se ha quedado estancado. La razón de su pausa parte de las conclusiones del informe de fiscalización. La advertencia ha parado, de momento, ese esperado pacto de la empresa municipal de Ceuta.
Sus empleados continúan, hasta que suceda lo contrario, bajo los parámetros del acuerdo anterior. Sin embargo, la intención es interrumpir su paralización y darle luz verde. El análisis había concluido que el documento sobrepasa un 2,5% un límite marcado por la norma. Es por ello por lo que, desde el mismo, se requería la justificación del por qué del excedente.
A pesar de que se dio una respuesta verbal al respecto, no resultó “suficiente”, según ha manifestado Alejandro Ramírez, consejero de Fomento. Este martes, tras la celebración del Consejo, se ha pronunciado al respecto y ha aclarado el asunto.
Complementos
“Se excede en el conjunto global. No obstante, sí es cierto que se indica que se dan una serie de complementos en la parte salarial que, según la ley, pueden estar excluidos de ese punto”, ha manifestado en referencia al apartado que ha generado discrepancias.
“Se tomó la decisión de llevar este tema al Consejo con objeto de que sea el gerente el que dé las explicaciones oportunas sobre este aspecto del convenio. Él lo hizo. Dio esa aclaración que exigía el escrito de realizado por la interventora”, ha remarcado.
Aunque participó y concedió una respuesta, no resultó ser convincente para “contar con los apoyos necesarios para aprobarlo”. Precisa de una mayoría absoluta de los asistentes, razón por la que, en parte, no salió adelante. El próximo paso a seguir es volver a justificar esa cuestión con la intención de ponerlo de nuevo sobre la mesa del organismo.
Reacciones al borrador del convenio para Amgevicesa
Recientemente el partido político Ceuta Ya! reaccionó ante la posible puesta en marcha del convenio de Amgevicesa. Aseguró que el mismo contenía una “ilegalidad”. Los localistas señalaron este 2,5% que se excede de acuerdo con la ley.
La formación hizo hincapié en un comunicado emitido la semana pasada que “ningún grupo, ni PSOE, ni Vox, ni MDyC, ni Ceuta Ya! ha visto conveniente unirse al Gobierno y votar a favor”.
El motivo por el que todos rechazaron dar pie al pacto es precisamente las líneas del informe mencionado por Ramírez. El secretario general, Mohamed Mustafa, destacó que “este documento se pronuncia justamente en ese sentido” y detalló que “desde la dirección de la empresa no supieron en ningún momento justificar ese subida ilegal”.
Polémica
Tras las palabras anunciadas por Facebook, la polémica ya estaba servida. La revelación del borrador del convenio dejó cierta incertidumbre y generó desagrado. La incomodidad se produjo en ese momento por algunos de los artículos incluidos en la redacción.
Uno de ellos es el que versa sobre el absentismo laboral Las partes firmantes reconocen el “grave problema que supone muy especialmente el debido a las ausencias reiteradas”. Este valora su impacto en un “incremento de los costes de personal”.
Lo atribuyen a una consecuencia “directa” de “situaciones anormales en la actividad de la empresa que afectan a la seguridad y estabilidad de los puestos de trabajo al favorecer la falta de competitividad”.
A ello se suma como novedad la ampliación a un grupo más en el marco del “plus de supervisión” ya que, desde que se implementó en 2021 dentro del convenio anterior, la plantilla ha aumentado considerablemente.
Se pretende “compensar mensualmente al trabajador de Amgevicesa por la supervisión y la coordinación de un grupo de empleados que están a su cargo”. Este empezaría a percibirse con carácter retroactivo, de materializarse el acuerdo, a partir de enero de 2025.
