El Sindicato Médico de Ceuta (SMC) ha denunciado que el gerente accidental del Hospital Universitario de Ceuta (HUCE), el doctor Maanan Abdelkader, se negó ayer a recibir a los representantes de la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos de España (CESM) en el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa).
Todo ello, a pesar de haber solicitado “una reunión urgente” en el ejercicio de sus funciones como representantes sindicales para trasladarle “incidencias graves” que podrían constituir “vulneraciones del derecho fundamental a la huelga e ilícitos penales”.
Incidentes graves que comprometen el derecho de huelga
Los tres representantes de la CESM acudieron al HUCE para informar al gerente accidental de hechos que, según se han trasladado a este sindicato, podrían implicar “posibles amenazas, presiones o coacciones dirigidas a facultativos” con el fin de limitar o impedir el ejercicio normal de su derecho legítimo a secundar la huelga nacionalconvocada por la CESM y el Sindicato Médico Andaluz (SMA).
Estos hechos, de confirmarse, serían “extremadamente graves y atentarían contra un derecho constitucional básico”, además de afectar directamente al clima laboral y a la libertad sindical dentro del centro sanitario.
El gerente accidental rechaza reunirse en plena huelga nacional
El SMC lamenta “la actitud” del doctor Maanan Abdelkader, quien se “ha negado a recibir a los representantes sindicales”, impidiendo trasladar formalmente las incidencias detectadas y solicitar medidas inmediatas para evitar su repetición.
Para este colectivo médico, se trata de “una actitud impropia de un alto directivo público”, especialmente en plena convocatoria de una huelga nacional completamente legítima, cuyo objetivo es “garantizar la viabilidad del Sistema Nacional de Salud, dignificar la profesión médica y avanzar hacia un Estatuto Médico Marco propio que permita retener talento y ofrecer condiciones laborales justas”.
Con la peor ratio del país, Ceuta no puede tolerar este trato
El SMC recuerda que Ceuta es la ciudad con “la peor ratio médico-paciente de España”, una situación que exige “responsabilidad, diálogo y capacidad de gestión”, no puertas cerradas.
“La negativa a recibir a los representantes médicos, incluso ante hechos potencialmente constitutivos de delito, pone de manifiesto una falta de voluntad para proteger a los profesionales y garantizar un clima laboral adecuado”.
El SMC se reserva acudir a otras vías
Ante esta negativa, el Sindicato Médico de Ceuta pide la “intervención de la Delegada del Gobierno en Ceuta, Cristina Pérez, y se reserva el derecho a acudir a otras vías, administrativas o judiciales, para garantizar la protección del derecho fundamental a la huelga y la seguridad jurídica de los facultativos en ejercicio de esta movilización nacional”.
Defender a los médicos es defender a los pacientes
El colectivo médico sindical reitera que esta huelga —que busca mejorar las condiciones laborales, atraer y estabilizar plantillas y asegurar la calidad asistencial— es una lucha en defensa de “los profesionales y de los pacientes”, especialmente en territorios periféricos como Ceuta, donde las carencias estructurales son más graves. “Desgraciadamente, los hechos denunciados, demuestran que algunos directivos no están a la altura”.
Esto se arreglaba muy pronto: El medico o medica que trabaje en el hospital no puede trabajar en la privada y asunto resuelto
Eso! Y nos quedamos sin médicos!
Los médicos en Ceuta que trabajan en la sanidad publica ya se les penaliza por trabajar en la privada a diferencia de resto de comunidades, donde esa penalización no existe, algo razonable por otra parte y que cualquier otro ciudadano tiene el derecho de ejercer. O sea no importa nada nuevo.
Bonita solución, atentar contra el derecho a hacer con tu tiempo libre lo que te dé la gana; la misma obligación para profesores que trabajan en academias, policías que dan clases particulares para oposiciones....cualquier profesional de la administración pública sujeto a menos de 40 horas semanales de trabajo se saca un sobre sueldo en su tiempo libre y muchos en B y no han tenido que estudiar durante 10 años , nuestros médicos sí han estudiado durante 10años y no están sujetos a jornadas de 40horas semanales así que dejen las críticas para decirlas cara a cara cuando su salud dependa de los médicos, aprovechen ese momento para aclararles que no están conformes con que trabajen "sólo " 40 horas a la semana y que no les parece bien que en su tiempo libre hagan lo que les plazca
Porqué será?? Pues lo mismo con los de radiodiagnóstico cuando hicieron huelga y nadie salió en su apoyo, ahora os acordáis??
la que estais liando simplemente por dinero