Noticias

CCOO y el Imserso abordan el abono del plus de residencia al personal del Centro de Mayores

Estudiarán cómo se está abonando este plus en el Centro Social de Mayores de Melilla por si se puede extrapolar la fórmula a Ceuta

Las trabajadoras de los servicios complementarios del Centro de Mayores del Imserso reclamaban hace tan solo una semana el abono del plus de residencia, un complemento que no perciben y que desde hace años llevan reivindicándolo. La plantilla, representada por CCOO, registró una solicitud para reunirse con el director territorial del organismo en Ceuta.

Este martes el secretario general de Comisiones Obreras, Emilio Postigo, y la secretaria de Acción Sindical, Claudia González, se han reunido con el director territorial del Imserso en Ceuta, Juan José López Cabrales, y el subdirector territorial, Miguel Ángel Álvarez, con el objetivo de que medien para que las trabajadoras de los servicios complementarios del Centro Social de Mayores perciban el plus de residencia.

En el encuentro también han participado dos empleadas en representación de la plantilla, entre ellas la delegada de personal, Josefa Ávila.

Ambas partes, según ha informado Comisiones Obreras en nota de prensa, han acordado interesarse por conocer cómo se está abonando este plus de residencia en el Centro Social de Mayores de Melilla por si se puede extrapolar la fórmula a Ceuta.

Plus de residencia para todos los convenios

Por otra parte, la Unión Provincial de CCOO de Ceuta ha pedido a la Confederación Sindical que introduzca en la negociación colectiva el plus de residencia para todos los convenios estatales. Además, este sindicato espera a que se configure el nuevo Gobierno para intentar que se incluya en el Estatuto de los Trabajadores la obligatoriedad de abonar este plus.

El objetivo del sindicato con esta reunión era mostrar las reivindicaciones de la plantilla en lo que respecta al abono del plus de residencia, y solicitar que medie entre los responsables del referido contrato para incluir una cláusula social, que obligue a la futura empresa adjudicataria a abonar el plus de residencia, calculado en un 25 por ciento del salario base.

"Desde CCOO queremos destacar la buena predisposición de los responsables de la Dirección Territorial en la reunión", han concluido en el comunicado.

Entradas recientes

A vueltas con el crematorio de mascotas en Ceuta, lo tildan de "chapuza"

Ceuta Ya! ha cargado contra el nuevo proyecto de crematorio de mascotas, que tilda de…

19/06/2026

Gracias por todo el cariño

Hoy viernes 19 de junio de 2026 finaliza una etapa de mi vida. Quiero dar…

19/06/2026

La confianza en los procesos de selección pública no se protege ocultando dudas

Comunicado dirigido a los representantes políticos de la Ciudad Autónoma de Ceuta: Nos dirigimos a…

19/06/2026

El Sindicato Médico acusa al Ministerio de ofrecer una imagen de Ceuta alejada de la realidad sanitaria

El Sindicato Médico de Ceuta (SMC) ha expresado su rechazo ante las recientes declaraciones del…

19/06/2026

CCOO exige la paralización cautelar del proceso selectivo en Obimasa por dudas en los exámenes

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO ha solicitado formalmente este viernes la paralización…

19/06/2026

La Fundación INCYDE reivindica el emprendimiento como motor económico

La Fundación INCYDE de las Cámaras de Comercio de España celebró este jueves en el…

19/06/2026