Comisiones Obreras (CCOO) ha exigido la aplicación inmediata de la jornada de 35 horas semanales para toda la plantilla del Centro Penitenciario Fuerte Mendizábal de Ceuta, tras la reunión mantenida en la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias dentro del grupo de trabajo sobre jornadas y horarios.
Según el sindicato, el planteamiento defendido por la Administración no garantiza una aplicación homogénea de la medida en la cárcel, ya que estaría orientado únicamente a los servicios centrales de la Administración General del Estado.
Esta interpretación, denuncian, dejaría fuera a los servicios periféricos, incluyendo el centro penitenciario de Ceuta, lo que supondría una aplicación desigual de un mismo derecho laboral.
Un posible incumplimiento de la normativa
La organización sindical sostiene que la decisión podría no ajustarse a la resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública, que establece la implantación de la jornada de 35 horas semanales para el conjunto del personal afectado en un plazo máximo de un mes.
A juicio de CCOO, cualquier retraso o aplicación parcial podría suponer un incumplimiento de la normativa vigente.
El sindicato advierte de que la fórmula planteada por la Administración para la cárcel podría derivar en un proceso de implantación progresivo o condicionado, lo que en la práctica supondría mantener los actuales horarios con cambios meramente formales.
CCOO considera que este escenario implicaría una dilación injustificada de un derecho ya reconocido, afectando directamente a las condiciones laborales del personal penitenciario.
Según los datos aportados por la organización, la situación afectaría a 268 trabajadores y trabajadoras de la cárcel, que seguirían realizando una carga horaria superior si la medida no se aplica de forma inmediata.
El sindicato calcula que esto equivaldría a trabajar aproximadamente 15 días más al año en comparación con el resto del personal de la Administración General del Estado, lo que consideran un agravio comparativo.
Críticas a la postura de la Administración y otros sindicatos
CCOO señala que durante la reunión la Administración habría contado con el respaldo de los sindicatos CSIF y ACAIP, lo que interpretan como una aceptación de la exclusión de los servicios periféricos en la aplicación de la jornada de 35 horas.
El sindicato denuncia que esta postura rompe la igualdad entre trabajadores que desempeñan funciones similares dentro de la misma Administración.
Frente a ello, CCOO afirma haber sido la única organización sindical que ha defendido una aplicación global de la medida, sin distinciones territoriales ni funcionales. La organización insiste en que la jornada reducida debe aplicarse de manera uniforme a todo el personal penitenciario, sin excepciones.
Exigen aplicación inmediata y advierten de movilizaciones
CCOO reclama la aplicación inmediata de la jornada de 35 horas semanales y 1.533 horas en cómputo anual para todo el personal de la cárcel de Ceuta. El sindicato subraya que esta medida es clave para mejorar la conciliación, el descanso y la salud laboral de la plantilla.
Además, advierte a la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias de que mantendrá una postura firme y vigilante ante cualquier intento de retrasar o limitar la aplicación de este derecho.
En este sentido, no descartan nuevas acciones si consideran que la medida no se implementa en los términos acordados por la normativa de Función Pública.
35 horas para los internos.