El sindicato UNT sigue luchando por las reivindicaciones de los trabajadores de fin de semana de la empresa de limpieza pública viaria de Ceuta Servilimpce. Según explican, la mayoría de ellos no está de acuerdo con la opción de que se hagan exámenes para optar a una de las plazas de jornada completa.
Actualmente, estos trabajadores ya están aumentando sus días de trabajo mediante ampliaciones, por lo que el sindicato se ha mostrado en contra de la necesidad de un examen adicional para optar a una plaza estable.
En este sentido, consideran injusto aplicar baremos como el tener carnet de conducir o una titulación académica, cuando las plazas disponibles son para peones, un puesto que ya desempeñan los trabajadores de fin de semana. "Si ponen estos baremos, donde está la igualdad. Las cosas claras y con fundamento", critican.
El sindicato argumenta que no se debería aplicar una puntuación extra basada en méritos como estudios o carnet de conducir, pues esto genera una desigualdad para quienes ya tienen experiencia en el puesto.
De esta manera, han presentado un escrito a la Delegación del Gobierno para pedir hacer concentraciones en la puerta del Ayuntamiento para poder reivindicar sus derechos y "ante todo, la igualdad".
"Si es por ley que se tiene que hacer examen para pasar a 35 horas perteneciendo ya a la empresa, no tiene que haber ningún problema en que nos lo digan con la ley en mano, y si no es por ley, quiere decir que no tenemos que pasar por ese paso para pasar a 35 horas semanales", han reivindicado.
Si la legislación establece que los exámenes son necesarios para pasar de jornada parcial a jornada completa, el sindicato exige que se explique con claridad, presentando la normativa correspondiente. En caso contrario, no debería ser un requisito pasar por este proceso para acceder a las 35 horas semanales.
Como medida de protesta, el sindicato UNT ha convocado concentraciones frente al Ayuntamiento, apoyando a los trabajadores fijos de fin de semana. Estas concentraciones podrían ser los días 17, 18, 19 y 20 de febrero a las 10 de la mañana, y están abiertas a todos los empleados que deseen asistir, con el fin de mostrar su apoyo a las reivindicaciones de igualdad y justicia en el acceso a las plazas de jornada completa.
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