Unos 65 especialistas interinos piden a Ingesa que frene los traslados

• Los afectados aceptan que vengan más especialistas ya que hay déficit, pero primero solicitan la consolidación de sus puestos actuales.

• Son profesionales que tienen “su vida en Ceuta” y atienden a sus pacientes “desde hace años”

Unos 65 médicos especialistas que ocupan sus plazas como interinos se concentraron ayer en la puerta del Hospital Universitario para manifestar su rechazo al concurso de traslados que de forma inminente convocará el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa) en el territorio de su competencia. “Nos estamos jugando nuestros puestos de trabajo”, aseguraron los afectados.

El colectivo se declaró “alarmado” por las posibles consecuencias para su “estabilidad laboral” y, por ende, para la “atención sanitaria de la población ceutí”, por lo que solicitaron a las autoridades pertinentes la “anulación o modificación inmediata” del concurso así como el inicio de un proceso de negociación con su colectivo. Una demanda que formularon públicamente en la concentración, pero que también hicieron llegar a Ingesa cumplimentando un formulario a título individual al que dieron entrada por el Registro del Hospital.

Una “Oferta Pública de Empleo (OPE) de consolidación, una OPE con examen o una consolidación con examen” son algunas de las “opciones múltiples” que, enumeró Alfonso Chacón, servirían de solución a su conflicto. “Queremos tener un empleo estable, no estar trabajando en una situación en que no sabemos qué va a pasar con nuestras vidas. Todos mis compañeros y yo mismo estamos apostando por Ceuta mientras que otros médicos se están yendo. Lo que queremos es que nos apoyen para poder seguir trabajando en esta ciudad porque no queremos irnos, aunque prácticamente nos están obligando, ya que no nos dan seguridad laboral”.

Alejandro Garín, oftalmólogo que se declara perjudicado por el proceso que se avecina, rechazó junto a sus compañeros el concurso de traslados y que se ofrezcan sus plazas a profesionales de fuera, sostiene, sin contar con ellos. “A muchos de nosotros se nos ofrece trabajo en la Península y lo rechazamos porque estamos bien en Ceuta, pero si no tenemos esa mínima protección porque en cualquier momento se nos puede echar... A lo mejor no nos conviene mantenernos en el mismo sitio”, advirtió este afectado.

Los médicos perjudicados proponen que, de acuerdo con las últimas sentencias de los tribunales europeos, Ingesa convoque un proceso de consolidación de empleo para darles estabilidad en sus puestos de trabajo después de entre cinco y 15 años como interinos.

Chacón destacó que todas las especialidades médicas del Hospital saldrán a concurso así como las de Pediatría en Atención Primaria. “Aquí faltan especialistas, trabajo hay para todo aquel que quiera venir”, coincidieron sobre el déficit de personal, pero puntualizaron que piden una consolidación previa de quienes quieren quedarse antes de incorporar a nuevos facultativos.

Profesionales que tienen “su vida en Ceuta” y atienden a sus pacientes “desde hace años”

El concurso de traslados significa, como explicaron los médicos concentrados ayer, “que nos desplazan de un puesto de trabajo que desempeñamos ahora mismo, a personal estable del Hospital Universitario que tenemos nuestra vida en Ceuta y queremos trabajar aquí”. Cada uno de estos 65 especialistas, detallaron, “tenemos a nuestros pacientes que llevamos siguiendo desde hace muchos años”. Sin embargo, lamentaron los facultativos, “nos quieren sustituir por otros profesionales que vienen de fuera”. Por este motivo, solicitaron que el concurso de traslados “se anule o modifique para que no afecte ni a los profesionales ni a los pacientes que atendemos”. Los médicos indicaron que no se han movilizado hasta que han tenido información en firme sobre la convocatoria del concurso de traslados, pese a la negociación que los sindicatos y la Administración mantuvieron desde hace meses en Madrid.