Este miércoles, La Tertulia de
Cope Ceuta ha estado dedicada al ‘Día Internacional de la
Mujer’, por ese motivo hemos contado como invitadas con Yolanda Díaz, secretaria de la Mujer de
CCOO, con Miren Larrea, del área de Igualdad de
UGT y con Elisabeth Muñoz, secretaria general autonómica de
SATSE. Con ellas hemos tratado temas como la equiparación salarial,
igualdad, conciliación laboral y familiar, la reforma de la “ley del solo sí es sí”. Las tres coinciden en, tal y como comenta Díaz “no se ha hablado de todo lo que contempla esta ley, no se ha hablado que se recoge la mutilación genital femenina, el matrimonio forzado, la trata con fines de carácter sexual, hasta la fecha eso no estaba tipificado en nuestro país y creemos que son temas muy importantes. Si la ley es buena y es positiva, hay que corregir errores y no pasa nada”. Hemos hablado de la brecha salarial, Yolanda Díaz de CCOO ha dado datos reales de la situación “una brecha salarial por muchos motivos, la temporalidad ya que la mujer es la que tiene que pedirse la reducción de jornada para el cuidado de los hijos o de algún familiar, es una lacra que llevamos las mujeres a la espalda durante muchísimos años”. Para Muñoz, de SATSE, “todos los avances de este tipo son indispensables, nos encontramos en una profesión tan feminizada como es la enfermería que el cuidado de los mayores o los hijos recaen casi en su totalidad de las enfermeras” . Asimismo, Larrea ha indicado “desde nuestro sindicato”, UGT, “sabemos que la brecha salarial es una realidad, consecuencia del trato desigual que sigue existiendo hacia la mujer, esto se traduce en contratos temporales, trabajos parciales, unas ocupaciones mal valoradas porque se suele situar a la mujer en unas categorías mas bajas y además las mujeres que se encuentran en el sector de los cuidados que son trabajos que están infravalorados”. Sobre los estereotipos sexistas y retrógrados vinculados con la profesión de enfermera especialmente con las mujeres, que son denunciados por seis de cada diez profesionales de nuestra ciudad, según una encuesta realizada por el Sindicato de Enfermería SATSE, también se habló en La Tertulia de Cope Ceuta. Por último, se opinó sobre los premios y reconocimientos que las mujeres están recibiendo durante esta semana, como dice Miren Larrea “premiar o reconocer la labor y su trabajo han dejado huella en la ciudad a parte de ser algo bonito es algo necesario, es un gran avance el reconocimiento a la mujer, desde UGT estamos totalmente ilusionados con todo lo que está ocurriendo, esta proyección que está teniendo la mujer y todo lo que queda por recorrer en un camino en el que hay que mejorar y cambiar muchas cosas”.