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Cuentan con 1.200.000 euros para ambos proyectos con una duración de 6 meses y se contratarán a 166 personas
El Servicio Público Estatal de Empleo (SEPE) tiene preparados dos programas específicos para este año que estarán destinados por un lado al sector juvenil y uno segundo para mayores de 45 años.
El montante global con el que contarán para la realización de estos dos programas específicos estarán en torno al millón doscientos mil euros de euros. Fue precisamente la consejera de Economía, Hacienda, Administración Pública y Empleo, Kissy Chandiramani, la que anunció en el pleno que tuvo lugar el pasado miércoles que la idea del SEPE era poner en marcha un Plan de Empleo Juvenil.
En la reunión del comité ejecutivo del SEPE que tuvo lugar también el pasado miércoles y donde uno de los temas que se abordó fueron los perfiles de los desempleados que serán contratados este año en los Planes de Empleo, se informó a los integrantes del mencionado comité ejecutivo, entre los que se encuentran representantes de las organizaciones empresariales y centrales sindicales, de la puesta en marcha de estos dos programas específicos.
Beneficiarios
El número de beneficiarios tanto de los proyectos relacionados con jóvenes, todos ellos deberán estar inscritos en el programa de Garantía Juvenil, como con mayores de 45 años serían concretamente 83 trabajadores en cada uno de ellos.
Son fondos del propio Ministerio de Empleo y Seguridad Social aparte de los 12 millones que se envían a la Ciudad Autónoma para la gestión de los Planes de Empleo que permiten la contratación de más de 1.100 desempleados durante un período de 9 meses.
En este caso que nos ocupa sería también la Ciudad Autónoma de Ceuta la que sería la responsable de estos dos programas específicos, aunque la duración es menor, concretamente, seis meses.
Todavía deberá publicarse la convocatoria por parte del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la cual estará abierta únicamente a Corporaciones Locales y la Ciudad Autónoma deberá presentar los programas que desea realizar en estos dos apartados, de manera que le sean aprobados y adjudicados.
A partir de que todo esté ultimado ya se seleccionará este personal por parte del Servicio Público Estatal de Empleo y comenzarán a trabajar en los próximos meses, seguramente tras el verano.
