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Publicada la baremación de méritos para los puestos de administrativo del Puerto

Las alegaciones, reclamaciones o peticiones deberán dirigirse al Tribunal en el plazo de dos días hábiles desde la publicación

La Autoridad Portuaria de Ceuta ha dado a conocer este miércoles el listado de baremación de méritos para la convocatoria de nueve puestos fijos de administrativo en la entidad.

Al respecto ha informado que todas las alegaciones, reclamaciones o peticiones deberán dirigirse al Tribunal en el plazo de dos días hábiles desde la publicación de esta comunicación, es decir, este miércoles.

Las mismas se presentarán en el Registro General del organismo, de lunes a viernes en horario de 09.00 a 14.00 horas, con la referencia ‘CONVOCATORIA PÚBLICA PARA NUEVE (9) PLAZAS FIJAS DE ADMINISTRATIVO EN LA AUTORIDAD PORTUARIA DE CEUTA’, o en los registros a los que se refiere el artículo 16.4 de la ley 39/2015.

De la misma forma, se ha acordado que, de no haber alegaciones, el acta “se elevará a definitivo y se publicará la propuesta provisional de la convocatoria”.

Consulte aquí la baremación

De los casi 150 aspirantes a estos puestos fueron 14 los que consiguieron ser aptos en el examen

Hay que recordar que el pasado 19 de junio, la Autoridad Portuaria de Ceuta dio a conocer las notas del examen teórico para esta convocatoria.

En cuanto a este proceso selectivo, la entidad perteneciente al Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana dio a conocer el resultado de las notas de la prueba escrita de este concurso oposición.

De los casi 150 aspirantes a estos puestos fueron 14 los que consiguieron ser aptos en este examen y pelearían por conseguir las plazas ofertadas por la Autoridad Portuaria.

Las personas interesadas en presentar alguna alegación, reclamación o petición debían dirigirse al Tribunal en un plazo de dos días hábiles desde su publicación presentándolas en el Registro General de la Autoridad Portuaria.

En este sentido, el organismo anunció que, “de no haber alegaciones en el plazo establecido", se procedería "a la baremación de Méritos de los candidatos APTOS”.

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