El Movimiento por la Dignidad y la Ciudadanía (MDyC) denuncia que se están cometiendo una serie de “irregularidades” en varias plazas de Oferta de Empleo Público (OEP) de la Ciudad Autónoma de Ceuta al exigirse que el procedimiento para realizar los exámenes sea mediante "preguntas desarrollo y no a través de tipo-test como acordó" el Pleno de la Asamblea a través de una iniciativa localista.
Los localistas señalan que estas “irregularidades” han sido observadas en la Oferta de Empleo Público de 2024 para las dos plazas de Operario de Mercado y en la Oferta de Empleo Público de los años 2024 y 2025 para cuatro plazas de Auxiliar de Enfermería.
La formación recuerda que en la sesión resolutiva del Pleno de la Asamblea correspondiente al mes de enero de 2024 consiguieron sacar adelante una propuesta para implantar exámenes tipo-test en todos los procesos selectivos de categoría C1, C2 e inferiores de la Ciudad Autónoma de Ceuta al considerarlo un formato “más objetivo, imparcial y seguro” en el sistema de acceso a la función pública.
Desde el MDyC exigen al Ejecutivo local que rectifique las bases de la convocatoria de la OEP atendiendo al acuerdo plenario y que tanto las dos plazas de Operario de Mercado, como las cuatro plazas de Auxiliar de Enfermería sean con preguntas mediante tipo-test y no a través de preguntas de desarrollo “para garantizar los principios de igualdad de oportunidades entre todos los aspirantes de la OEP, así como la transparencia e imparcialidad de todos los procesos selectivos”.
Una Oferta de Empleo Público es el instrumento con el que una administración anuncia las plazas que necesita cubrir de forma estable. Determina los puestos disponibles, las condiciones de acceso y el número de vacantes, y sirve como base para convocar oposiciones y reforzar los servicios públicos.
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