La búsqueda de interinos para cubrir plazas de forma temporal en Ceuta continúa. Esta vez Ingesa se hace eco de dos convocatorias, una para incorporar a un psiquiatra en el área de salud mental y otra destinada a un médico de Familia.
La razón que motiva el primer contrato es la puesta en marcha de un programa de salud impulsado desde la institución. La finalidad es que la persona a la que se le adjudique este cargo cumpla con todas las labores dentro de la estrategia.
La misma se moldea como un canal para detectar, prevenir y tratar las conductas vinculadas al suicidio, tal y como indican los documentos publicados. Al igual que en otras ocasiones, el proceso contempla una excepción.
Esta consiste en que, en caso de que ningún aspirante tenga el título, puede seleccionarse a la persona que demuestre tener experiencia laboral en el terreno o que la homologación pertinente está en curso. Si finalmente se presenta un candidato que cuente con la especialidad.
A esta primera interinidad se une otra más para cubrir un hueco en el centro de salud de El Tarajal. Los que estén interesados en acceder a este puesto deben presentar los formularios y documentos necesarios en veinte días naturales tras la publicación del anuncio.
Los contratos de este tipo suelen responder a tres situaciones. La primera, a una incapacidad temporal que debe ser reemplazada. La segunda, por la jubilación de uno de los doctores de la plantilla orgánica y, la tercera, por el inicio de un programa de salud específico, tal y como sucede en el caso del aviso en torno al psiquiatra.
Las interinidades han proseguido una tras otra en los últimos meses. Varias han sido las convocatorias de esta clase que han sido publicadas en los tablones y páginas oficiales de Ingesa.
Las adjudicaciones más recientes se produjeron a inicios de diciembre, momento en el que la ciudad precisaba de dos pediatras. Estaban destinados, en concreto, al centro de salud El Recinto y al de Otero.
No era la primera vez que se requiere de este especialista dentro de la red de centros de salud de la ciudad. Durante el mes de julio un interino fue asignado para una vacante den Otero. Meses antes, en septiembre de 2024, la búsqueda se centró en encontrar a tres doctores para el SUAP, el Tarajal y el Recinto. La necesidad de contar con interinos médicos de familia también se ha dejado entrever a lo largo de 2025.
Independientemente de cuál sea la categoría o formación en la que concursan los aspirantes, existen una serie de requisitos comunes que los profesionales deben acometer para ser parte del proceso.
Gran parte de las condiciones están relacionadas con el documento de identidad o con el historial del médico. Deben poseer la nacionalidad española y, en su defecto, de otro país europeo para acceder a la valoración. Pueden presentarse los profesionales que tengan el derecho a la libre circulación de la Unión Europea u otro tratado que esté ratificado por España.
Asimismo, desde Ingesa se pide que su trayectoria esté limpia de errores o faltas. Ello se traduce a que en él no esté reflejado un expediente disciplinario en los últimos seis años. De hecho, entre los papeles publicados en la plataforma digital del ente, se encuentra una declaración de responsabilidad que versa sobre este aspecto.
El proceso en sí para elegir a uno u otro está conformado por una serie de pasos. Pone el foco en los informes de la trayectoria de cada participante, que son evaluados conforme al baremo de méritos establecido en la convocatoria.
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