La Consejería de Economía, Hacienda, Administración Pública y Empleo publicará este jueves, en una edición extraordinaria del BOCCE, las convocatorias y bases para la provisión de otras 55 plazas, mediante el sistema de concurso-oposición y por el turno libre, correspondientes a siete convocatorias que están incluidas en los procesos de estabilidad y consolidación en el empleo público, con los que se persigue reducir la temporalidad y mejorar la estabilidad de los trabajadores de la Administración local. Gobierno y sindicatos -UGT, CCOO y CSIF- así lo han acordado por unanimidad en la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos que se ha celebrado en la mañana de este miércoles.
De estas 55 plazas consensuadas, 23 son de la plantilla de funcionarios y las 32 restantes de personal laboral. Se corresponden con ocupaciones como psicólogos, enfermeros, operarios y educadores.
En total, Gobierno y sindicatos han acordado la consolidación de 334 plazas, de las que ya se han publicado 256 -222 el pasado lunes y 34 que ya se habían tramitado con anterioridad-, a las que hay que añadir estas 55, quedando el resto (23) en tramitación, algunas de ellas correspondientes al Organismo Autónomo de Servicios Tributarios.
UGT pide la paralización del proceso
Una vez aprobadas por consenso uno de los paquetes restantes de las bases de las consolidaciones, UGT anunció, tras culminar la Mesa General de Negociación, que pedirá al nuevo Gobierno que se paralice el proceso hasta que el Tribunal de Estrasburgo no se posicione tras una reclamación emprendida por trabajadores de la Comunidad de Madrid.
“Puede parecer una contradicción, pero no lo es”, aclaraba Antonio Ramírez, representante de UGT en la Mesa Negociadora, quien cree que es necesario esperar a tener esa sentencia por si su resolución beneficia a los trabajadores. Lo que se reclama en este proceso, explica el de UGT, es que en vez de un concurso oposición, se accedan a estas plazas mediante un concurso de méritos.
“El problema es que la Constitución está muy clara de que para entrar en la Administración Pública es cuestión de igualdad, mérito y capacidad”, método que defienden desde este sindicato, sólo que advierten que de continuar con el proceso de estabilización, de salir favorable a los trabajadores esta sentencia, muchos podrían reclamar y paralizar el proceso.
“El tema es esperar un poco a la sentencia antes de reanudar el procedimiento y en función de lo que diga la sentencia, ajustarnos a las mismas, para luego tener que evitar rectificaciones”, matiza Ramírez
CSIF felicita a los trabajadores de Recursos Humanos
Mientras tanto, CSIF ha querido destacar la labor llevada a cabo por los trabajadores del departamento de Recursos Humanos de la Ciudad, quienes tras aprobar estas bases, serán los encargados de su redacción para su posterior publicación y agilizar este proceso.
Aunque admiten que se han retrasado en el tiempo, pero que es necesario tener en cuenta que se trata de bases distintas, cada una con sus peculiaridades y temarios y, en algunos casos, plazas que no se ofertan hace más de 15 años y las legislaciones incluidas en los temarios, han cambiado.
“Desde CSIF, queremos romper una lanza en favor de los compañeros de recursos humanos ya que es fácil hablar pero, sobre ellos recae la responsabilidad en última instancia al tener que redactar lo que sus superiores y la mesa negociadora le hacen llegar, pero sin duda, hacen diariamente el trabajo lo mejor posible con los medios humanos y materiales de los que disponen”.
Este sindicato también hace referencia a la sentencia pendiente de Tribunal de Justicia de la Unión Europea aunque, por su parte, aseguran que seguirán persistiendo para que todas y cada una de estas plazas se convoquen de manera adecuada y acabando, por fin, con la temporalidad en la Ciudad.
¡Aire que al toro torillo, le pica el pájaro pillo que no pone el pie en el suelo¡ ¡Qué revuelo¡
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¿O sea que las bases se han aprobado, pero ahora pido que las paralicen y prometo -¿a instancias de quién? que se haga un concurso de méritos? ¿Es esto una promesa o intento de promesa electoral camuflada? ¿de quién? Vamos a tener que leer las listas con detenimiento, con más detenimiento ¿verdad?
Como se pierda lo de Estrasburgo y a alguien le dé por denunciar las bases, veremos a ver dónde van esas consolidaciones....
¿Rectificaciones de qué? Si las bases están hechas para consolidar y que aprueben los que ya están. Y las bases son las bases ¿o no?
Si está en el Tribunal de Estrasburgo, es posiblemente porque lo han perdido antes en todos los tribunales españoles, luego a lo mejor no tiene probabilidades de que salga adelante, porque lógica no tiene ninguna. Otra cosa sería que se propusiera al Tribunal de Estrasburgo o a donde corresponda una modernización racional y completa de las oposiciones o de la forma de entrar en la Administración, pero esto sería ir a la vanguardia y eso no sabe hacerlo todo el mundo.
Lo del concurso de méritos es una tomadura de pelo. Oposición libre o concurso oposición que así es como se debe entrar en la Administración y con igualdad de oportunidades para todos.
Y ahora que hacemos con pepito? Te has sacao ya educación social o te has homologado como educador???
Los consolidables no quieren merito capacidad y menos igualdad, estan cagados porque llevan años viviendo bien, no saben lo que es un CONCURSO-OPOSICION... Y todo con el respaldo de los sindicatos..
Totalmente de acuerdo. Las bases son una tomadura de pelo con respecto a la libertad, la igualdad y los méritos. No se valora absolutamente nada que no sea estar trabajando en la plaza concreta. Ya puedes se doctor, tener cien másteres, estar sobradamente preparado y haber trabajado durante años en otra administración. Nada cuenta. Y los sindicatos ceutíes son una vergüenza asquerosa. En todas partes están esperando la sentencia de Europa. Aquí no, aquí los catetos se saltan la ley. Me dan muchísimo asco.
Hace más de un año del traslado de la consulta con efectos vinculantes y ahora se descuelga con las cautelas. Muy bien, honesto y profesional el sindicalista, fuera de tiempo y forma. Si no fuera indignante que este abrazafarolas cobre por esto, sería para partirse el pecho. Tenéis lo que os merecéis...votarle el domingo, pedazo de...
Ah que no le parece suficiente a UGT con las bases de verguenza que han sacado?
3 examenes a elegir tienen los "candidatos" a las plazas jajaja.
Y los puntitos por antiguedad bien bien atados no vaya a ser que alguien ose opositar a una de las plazas
Mejor regalarles la plaza y tomar el pelo al personal.