Carreira certifica que Ceuta es “especial” por los gastos de Personal

El peso que tienen los gastos de Personal, el capítulo I del Presupuesto, en el global del mismo es de un cuarenta y uno por ciento.

Sobre este particular se le preguntó ayer al consejero de Hacienda, Economía y Recursos Humanos, Emilio Carreira, que los expertos siempre destacaban que los gastos de Personal en cualquier administración deben estar en torno al veinticinco o treinta por ciento para  que esa administración fuera sostenible. Y la respuesta que ofreció el consejero fue muy clara y es que “la macroeconomía me parece muy bien, yo también la uso, pero luego nos encontramos con la realidad, y yo le diría a todos esos expertos que vinieran a nuestra ciudad y vieran lo que somos y hasta donde debemos llegar”.
En primer lugar aludió a que en Ceuta existen muy pocas posibilidades de que se cree empleo privado en unas proporciones que llegaran a la altura de las administraciones públicas, y “es que nuestra ciudad en singular en todos los aspectos. Aquí, por ejemplo, los costes de producción se disparan en relación a otros lugares. Porque de Algeciras hacia arriba se pueden mancomunar, asociarse entre Ayuntamiento, pero aquí, estamos solos, no tenemos ninguna posibilidad”.
Reflejó que en relación al actual ejercicio económico, los presupuestos del año que vienen cuentan con un ahorro de un millón y medio de euros y que quería dar las gracias en este sentido al personal del Ayuntamiento que “está realizando su trabajo con las mejores fórmulas para que no se pierda calidad en la atención al ciudadano”. Además esa bajada  la relacionó con la contención de la Oferta Pública de Empleo.