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Aumentan los ascensos en la Policía marroquí en 2024

Este incremento sin precedentes ha provocado que 10.393 funcionarios del Cuerpo consiguieran promocionar en su empleo

Por Isabel Jiménez
01/01/2025 - 20:39
Imagen cedida

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La Dirección General de la Seguridad Nacional de Marruecos (DGSN) ha anunciado la promoción de 10.393 funcionarios de policía durante el ejercicio 2024, una cifra récord que representa casi el 68% de los candidatos inscritos.

Un aumento bastante significativo, que no tiene precedentes en los últimos años, y que incluye a un total de 466 mujeres que consiguieron promocionar dentro del cuerpo de seguridad del país vecino.

El comunicado de la DGSN desglosa las promociones realizadas durante el pasado año, que indican que han sido 7.005 agentes uniformados y 3.388 agentes de civil han sido ascendidos de sus puestos.

Se ha prestado especial atención a los funcionarios de rangos inferiores y medios, con 3.564 agentes alcanzando el rango de brigadier de policía, 1.269 el de brigadier jefe y 1.716 el de inspector superior de la policía del reino alauita.

Valoración de los agentes a través de varios aspectos

La selección se basó en un sistema de evaluación integral que considera el rendimiento, las calificaciones anuales, la competencia profesional, el mérito, la antigüedad, la trayectoria profesional y la disciplina.

Los criterios de evaluación de estos agentes incluyen la naturaleza e importancia del puesto y la misión desempeñada durante estos años que han estado dentro del cuerpo.

La DGSN destaca la importancia de este proceso anual de promoción, considerándolo un incentivo clave para motivar a los funcionarios, tanto hombres como mujeres, a ofrecer un mayor compromiso en la protección de los ciudadanos, sus bienes y la mejora de los servicios de seguridad hacia los vecinos de Marruecos.

Por último, la institución reafirma su compromiso con la promoción profesional como un pilar fundamental para el buen funcionamiento de la fuerza policial dentro de las fronteras del país vecino.

De esta manera, muchos de los agentes que se encuentran dentro de esta institución han tenido la oportunidad de promocionar en su empleo y contribuir a la mejora del Cuerpo.

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