El programa de inclusión laboral Incorpora, impulsado por la Fundación ”la Caixa”, ha facilitado en 2025 un total de 68 contrataciones de personas en situación de vulnerabilidad y riesgo de exclusión social en Ceuta, consolidándose como una herramienta clave para promover la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo. Este balance anual pone de relieve el compromiso del tejido empresarial local y la eficacia de un modelo que combina acompañamiento personalizado y colaboración público-social.
En un contexto marcado por desigualdades persistentes en el mercado laboral, factores como la falta de formación, la edad, el origen, la discapacidad o los problemas de salud continúan dificultando el acceso al empleo para numerosos colectivos. Ante esta realidad, la Fundación ”la Caixa” desarrolla desde 2006 el programa Incorpora, con el objetivo de facilitar la inserción laboral de las personas que encuentran mayores barreras para incorporarse al mercado de trabajo.
El papel clave de las empresas ceutíes
Uno de los elementos esenciales del éxito del programa Incorpora en Ceuta ha sido la implicación de 35 empresas locales, que han apostado por un modelo de contratación más inclusivo y socialmente responsable. Gracias a esta colaboración, las compañías no solo han podido cubrir vacantes ajustadas a sus necesidades, sino que también han contribuido a generar entornos laborales más diversos y cohesionados.
El programa actúa como puente entre las empresas y el talento disponible, identificando oportunidades laborales y adaptando los perfiles profesionales de las personas participantes a las demandas reales del mercado. Esta conexión directa con el tejido empresarial resulta clave para garantizar inserciones laborales sostenibles y de calidad.
Avances en empleo femenino y reducción de la brecha de género
Durante el último año, Incorpora ha reforzado especialmente su compromiso con la promoción del empleo femenino, en un contexto en el que la tasa de paro de las mujeres sigue siendo superior a la masculina. Según la Encuesta de Población Activa del tercer trimestre de 2025, el desempleo femenino se sitúa en el 12,11 %, más de tres puntos por encima del masculino.
Esta desigualdad se agrava en el caso de las mujeres en situación de vulnerabilidad, que afrontan barreras adicionales como la precariedad económica o las dificultades de conciliación. En este escenario, el programa ha logrado que el 53,27 % de las más de 39.000 inserciones realizadas en España en 2025 correspondan a mujeres. En Ceuta, de las 68 contrataciones impulsadas, 27 fueron de mujeres, un dato que refleja el impacto positivo de las políticas activas de igualdad desarrolladas.
Un método basado en el acompañamiento personalizado
El modelo de Incorpora se apoya en una red estatal de más de 400 entidades sociales y más de 1.000 técnicos especializados en orientación y prospección laboral. Estos profesionales diseñan itinerarios personalizados, adaptados a las capacidades y circunstancias de cada persona, y ofrecen un acompañamiento cercano que refuerza tanto las competencias profesionales como las personales.
“Detrás de cada itinerario de inserción hay una historia de superación”, destaca el subdirector general de la Fundación ”la Caixa”, Marc Simón, quien subraya que el programa va más allá del acceso al empleo, al contribuir también a mejorar la autoestima, la estabilidad y la autonomía de las personas participantes.
Inserciones alineadas con el mercado laboral
La mayoría de las contrataciones impulsadas en 2025 se han concentrado en el sector servicios, principal motor del empleo en España, que concentra más del 76 % de los puestos de trabajo. En este ámbito destacan sectores como la hostelería, el comercio, la limpieza, la atención sociosanitaria, el transporte y la logística, donde el programa ha logrado una mejor adecuación entre oferta y demanda.
Una apuesta firme por la transformación social
El programa Incorpora forma parte de la acción social de la Fundación ”la Caixa”, orientada a promover la cohesión social y la igualdad de oportunidades. A través de su Plan Estratégico 2025-2030, dotado con más de 4.000 millones de euros, la entidad refuerza su compromiso con una sociedad más inclusiva. En 2026, la Fundación cuenta con un presupuesto histórico de 710 millones de euros, de los que cerca del 60 % se destinan a programas de transformación social.
Que paguemos El Faro con nuestros impuestos, bueno, pero que encima tenga que leer publireportajes de La Caixa ya es el colmo.