La Unión General de Trabajadores (UGT) es la central sindical más representativa en Ceuta. Según los resultados de las elecciones a órganos de trabajadores y funcionarios celebradas entre el 1 de enero de 2019 y el 31 de diciembre del año pasado que maneja el Área de Trabajo e Inmigración en la ciudad, los de Juan Carlos Pérez cuentan con 136 delegados, el 65,7% del total (207).
Por detrás se sitúa, con 60, Comisiones Obreras (CCOO) y a gran distancia CSIF (2) y otros como el Sindicato de Empelados de Caixabank (2), CETM (2), la Federación de Trabajadores Independientes del Comercio (1) y otros de idéntico número.
Cuando el cómputo se extiende a todos los electos (con los colegios de técnicos y administrativos, por un lado, y de especialistas y no cualificados, por otro), la UGT sale ganadora con 264 representantes sobre un total de 547 (el 48,7%).
En los dos colegios es mayoritaria, sin embargo, CCOO, que tiene 123 en el primero y 28 en el segundo (por 119 y 9 UGT, respectivamente) hasta sumar un total de 211 (el 38,5%).
Por detrás, CSIF obtiene 34 en el primero y 4 en el otro, con lo que suma 40 (el 7,3%). Hasta 5 llega en conjunto la Unión Sindical de Técnicos Sanitarios.
Al cierre de 2020 UGT sumaba 222 de 481 representantes, CCOO 191 y CSIF, 39.
Para determinar qué sindicatos son más representativos se sigue el criterio de audiencia electoral, medida en función de los resultados obtenidos en las elecciones a órganos de representación unitaria de los trabajadores en la empresa.
Los sindicatos más representativos estatales y autonómicos (con más del 10% y el 15% de representatividad) tienen capacidad para representar a los trabajadores en general en todo el territorio y no solo a sus afiliados.
La Ley Orgánica de Libertad Sindical les atribuye el derecho a formar parte de las comisiones negociadoras de los convenios colectivos estatutarios. Es decir, pueden celebrar convenios colectivos de eficacia general, con efectos extensibles a todos los trabajadores y empresarios comprendidos dentro de su ámbito de aplicación, aunque no estén afiliados al sindicato que negocia.
También tienen derecho a participar en los procesos de consulta y negociación de convenios de las Administraciones Públicas, así como a promover elecciones a órganos de representación unitaria. Todos los sindicatos tienen derecho a presentar candidaturas, pero solo los más representativos pueden convocar elecciones.
Igualmente pueden optar a obtener cesiones temporales del uso de inmuebles públicos y a recibir subvenciones de las administraciones públicas.
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