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Trabajadores de limpieza de edificios y locales se plantan ante la patronal

Anuncian que van a endurecer sus protestas al considerar insuficiente la propuesta presentada y no rechazan siquiera la huelga

Los trabajadores de limpieza de edificios y locales de Ceuta han rechazado en asamblea la propuesta de la patronal al considerarla insuficiente en todos los aspectos.

Ante esta situación, han decidido endurecer las protestas y elaborar un calendario de movilizaciones en el sector de limpieza que podría desembocar en paros parciales o incluso en una huelga en el sector.

Desde Comisiones Obreras (CCOO) y la Unión General de Trabajadores (UGT) anuncian que van a continuar apoyando al colectivo en su aspiración de lograr un convenio justo que mejore sus condiciones salariales y laborales.

Los dos sindicatos han suscrito un comunicado en el que insisten que estas personas son esenciales, “pero siguen siendo olvidadas, por lo que entendemos que es el momento de reclamar lo que es justo para ellas” como integrantes de este sector de limpieza.

Qué es lo que piden: un convenio justo

Los trabajadores, que se han concentrado en varias ocasiones, piden un convenio que sea justo. De hecho, han trasladado su malestar por lo que consideran una actitud “intransigente” por parte de la patronal.

Los integrantes de este sector hacen un llamamiento para alcanzar condiciones laborales dignas.

El convenio de limpieza abarca un sector que históricamente ha estado marcado por condiciones laborales “exigentes”, en donde, denuncian prevalencia de salarios bajos y una carta de trabajo elevada.

Se quiere una mejora en este sector de limpieza que venga a dignificar una labor que se considera “imprescindible”.

Entre las principales reivindicaciones destaca la necesidad de una subida salarial justa, que compense la exigencia del trabajo y la inflación. Además, se reclama de forma contundente la reducción de la jornada a 37,5 horas semanales, una medida clave para mejorar la calidad de vida de los trabajadores.

Sin acuerdo, movilizaciones a la vista

Sin haberse alcanzado un acuerdo, se avecinan movilizaciones e incluso se desliza la posibilidad de una huelga si no se alcanzan acuerdos que vengan a desbloquear la situación.

Las concentraciones que se anunciaron se pararon porque se previó que podía haber un acuerdo que, finalmente, no se alcanzó.

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