Satse reclama más matronas en el hospital y los centros de salud

A propósito de la próxima conmemoración, el 5 de mayo, del Día Internacional de la Matrona, Satse Ceuta ha exigido este viernes que haya “mayor presencia de estas profesionales sanitarias en los hospitales y centros de salud”.

Para el Sindicato de Enfermería es indispensable que haya “un mayor desarrollo de sus funciones y competencias para poder ofrecer una mejor atención y cuidados a las mujeres”.

Al sumarse nuevamente a la celebración del Día Internacional de la Matrona, desde Satse ha querido poner en valor “el trabajo de estas enfermeras especialistas dentro de nuestro sistema sanitario para mejorar la salud y calidad de vida de las mujeres, no solo desde que van a ser madres y hasta el momento del parto, sino a lo largo de las diferentes etapas de su vida”.

Al hacer referencia a los centros de salud, Satse ha aprovechado la oportunidad para recalcar la importancia de que “se siga incrementando el número de matronas en cada uno de los equipos de Atención Primaria”, denunciando que en la actualidad “hay un claro déficit de estas enfermeras especialistas en este ámbito asistencial”.

De igual forma, el Sindicato ha querido resaltar que “las enfermeras especialistas en Obstetricia y Ginecología deberían poder derivar a las pacientes, no solo al médico de Primaria o al ginecólogo, sino a otros especialistas, lo que supondría una mayor agilidad en la atención y menos burocracia”.

Al respecto, SATSE ha ampliado que “en base a la labor de detección, análisis y seguimiento del problema de salud que puede sufrir una persona que acude a su centro de salud, la matrona tiene el conocimiento y cualificación necesaria para derivar directamente al paciente al profesional médico que entienda pertinente en cada caso”.

Un mayor desarrollo de sus funciones

En lo que respecta a la Atención Hospitalaria, desde la organización sindical han puesto el foco “en la necesidad que se propicie un mayor desarrollo de las funciones de estas enfermeras especialistas en los hospitales y su trabajo no solo se limite a la atención durante el proceso de parto”.

“En el caso de los partos normales y sin complicaciones, SATSE pide que las matronas, además de atender a la mujer a su llegada al hospital y durante el parto, puedan también seguir su evolución y darle el alta”, han señalado.

Para finalizar, el Sindicato de Enfermería ha aprovechado la oportunidad para recordar que además de la labor asistencial que desarrollan en los centros sanitarios, “las matronas realizan numerosas actividades educativas y preventivas en todo lo relacionado con la salud sexual de la mujer en base a la capacitación adquirida a lo largo de los seis años necesarios para alcanzar su nivel de formación y titulación”.

En este sentido han hecho hincapié en que “las matronas realizan educación para la salud en etapas clave de la vida de la mujer, asesoran en métodos anticonceptivos, promueven hábitos de vida saludable, y colaboran en la detección de distintos tipos de cáncer y alteraciones funcionales que tienen que ver con el suelo pélvico, etc.”.