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Resuelto el contrato para el servicio de enseñanza para los mayores

Para los usuarios de la Residencia de Mayores y el Centro del Mayor, dependientes de la Consejería de Servicios Sociales

La Ciudad de Ceuta ya ha resuelto de manera favorable el contrato para el servicio de Enseñanza y Formación para los usuarios de la Residencia de Mayores y el Centro del Mayor, dependientes de la Consejería de Servicios Sociales.

Tras analizar los informes, el Ejecutivo local ya ha dado el visto bueno por lo que los cursos darán comienzo en las próximas semanas.

Los talleres Residencia de Mayores consistirán en: 6 horas semanales: dos horas diarias, lunes, miércoles y viernes (festivos no incluidos) a consensuar con el director de la residencia. Cualquier residente del centro podrá ser alumno de los talleres. El total horas a impartir en el taller de la Residencia de mayores: 492 horas para el periodo 2023a 2024 y 2025.

Los talleres Centro del Mayor serán: para los dos periodos indicados, el total de horas semanales es de 75. El total de horas de los talleres a impartir para el Centro del Mayor: 6.150 horas para el periodo 2023 a 2024 y 2025. Los talleres se impartirán de lunes a viernes, festivos no incluidos.

No se impartirán talleres en los períodos siguientes: Semana Santa, vacaciones de verano: los talleres terminan el 30 de junio del añoen curso y comienzan de nuevo en septiembre, adaptando la fecha a las horas anuales y vacaciones de Navidad.

Talleres

Los talleres deberán fomentar entre los residentes la participación, entre los que destaca: costura, donde adquirirán habilidades que les permitan el arreglo y la confección de la ropa de uso diario. Juegos de mesa, manualidades, video-fórum y grupos de conversación, donde se mejore la calidad de vida, se potencie su independencia y autoestima y se consiga una mayor integración en el Centro.

Desarrollar y ejecutar las diversas técnicas de animación, individuales y/o grupales, que impliquen a los usuarios en la ocupación de su tiempo libre y promover así su integración y desarrollo grupal y motivar a los residentes ante sobre la importancia de su participación para conseguir su integración y relación positiva con el entorno.

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