Los funcionarios deberán estar dos años mínimo en un puesto ganado por concurso

Los trabajadores municipales que opten por una nueva plaza a través de un concurso deberá permanecer en la misma al menos por un período mínimo de dos años. Ese es uno de los puntos que conformarán el reglamento de provisión de puestos de trabajo que presentará en el pleno el consejero de Economía, Hacienda y Recursos Humanos, Emilio Carreira. Precisamente, en los últimos días se debatió este tema en la Comisión informativa de Hacienda para que tuvieran conocimiento del mismo los grupos de la oposición.
En palabras del propio responsable político de Recursos Humanos, lo que se pretende con este reglamento es que la movilidad interna de los funcionarios del Ayuntamiento sea siempre a través de concurso y no por ejemplo manteniendo otros criterios distintos.

RPT
Y la pregunta que se pueden hacer los ciudadanos es la relación que existe entre este Reglamento de provisión de puestos de trabajo con la famosa RPT que es una de las asignaturas pendientes que tiene el ejecutivo, como se ha reconocido en algunos momentos y sobre la que se viene trabajando en los últimos meses.
Por ello, según los propios técnicos que han sido los responsables de la redacción del citado Reglamento, la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) se irá haciendo poco a poco a través del cumplimiento de este reglamento.
Así, por ejemplo, puso el ejemplo de los últimos concursos tanto en la Policía Local como en la Biblioteca, donde los mismos se han resuelto a través de concursos y tras las oportunas reuniones con las centrales sindicales en la Mesa General de Negociación.
Hay que destacar que según el mismo consejero Emilio Carreira, la puesta en marcha de este Reglamento supondrá un gran avance en la propia seguridad jurídica de los funcionarios de la Ciudad Autónoma de Ceuta. De entrada, luego habrá una exposición pública y se pondrán presentar las oportunas alegaciones porque debe volver a pleno para aprobación definitiva.

Revisar la tasa de residuos en grandes comercios

Uno de los temas que ahora mismo está barajando la Consejería de Economía, Hacienda y Recursos Humanos es un estudio sobre la tasa de recogida de residuos industriales, es decir, para que todos nos entendamos, las grandes comercios en relación con el cartonaje que los mismos depositan en los diferentes contenedores. Desde el punto de vista de la Ciudad Autónoma esas superficies están pagando unas cantidades simbólicas en relación con los residuos que generan, con lo cual no existiría ninguna dificultad para preparar una actualización de la mencionada tasa.

Se baraja una nueva reunión de la Mesa por la Economía próximamente

Por parte del equipo de gobierno se está barajando la posibilidad de convocar para las próximas semanas una nueva reunión de la Mesa por la Economía para realizar un repaso de todas las actividades que se han desarrollado en los últimos meses e igualmente establecer un calendario de prioridades para que por parte del ejecutivo se continúe trabajando con el respaldo de todas las formaciones políticas representadas en la Asamblea, por un lado y de las organizaciones sindicales y profesionales por el otro. Tal y como se manifiesta desde el mismo equipo de gobierno, la mayor parte de las medidas que se contemplaron y se aprobaron en pleno y que conforman el Plan de más de setenta medidas no son competencia de la Ciudad Autónoma de Ceuta, con lo cual su resolución en nuestra ciudad es imposible. La mayor parte corresponden a competencias o bien estatales o bien nacionales y ahí el único papel que se puede continuar jugando desde Ceuta es el insistir ante las instancias correspondientes. Por ello, desde la misma Ciudad Autónoma se explicaría a los demás miembros de la Mesa por la Economía el conjunto de las gestiones, algunas de las cuales ya se han conseguido como es la finalización y puntualización del concepto del ciclo mercantil completo.