El BOCCE publicó el 5 de enero la resolución del presidente del Consejo de Administración de Aparcamientos Municipales y Gestión Vial de Ceuta S.A., Alejandro Ramírez Hurtado, por la que se aprobaban las bases de la convocatoria para la provisión de 17
plazas de turno libre y 2 promoción interna en
Amgevicesa, mediante el sistema de concurso-oposición. Pues bien, el Boletín Oficial de la Ciudad ha hecho públicas este viernes las
listas definitivas de admitidos y excluidos a estas plazas.
En lo que respecta al turno libre, son las siguientes: 4 plazas de conductor perceptor; una de encargado de mantenimiento, dos plazas de mecánico y otras cuatro de auxiliar asistente de mantenimiento. Para
promoción interna son 3 plazas de taquillero y 1 plaza de administrativo. El presidente del Consejo de Administración de Amgevicesa, Alejandro Ramírez, firma la resolución por la que se aprueban estas relaciones definitivas de aspirantes admitidos y excluidos de la convocatoria para
la Oferta de Empleo de la sociedad para 2023. Esto ha sido tras haber sido evaluada la documentación aportada por todos los aspirantes y de acuerdo con lo estipulado en las bases de la convocatoria. Fue el pasado 29 de diciembre cuando el Consejo de Administración de la sociedad Amgevicesa acordó la aprobación de las bases que regirán el proceso de selección. Una vez finalizado el plazo de alegaciones establecido en las bases de la convocatoria y revisadas las mismas por el Tribunal Calificador, con la publicación en el BOCCE se da a conocer la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos en cada categoría tras el proceso de selección de personal llevado a cabo en la empresa municipal. Ahora, indica el documento, "se convoca al siguiente Tribunal Calificador, para dar comienzo a la fase de concurso del proceso selectivo".