Con “ganas y mucha ilusión”. Así afronta la nueva junta directiva de AUGC-Ceuta el complicado reto de defender los derechos de los agentes afiliados a su asociación, alrededor de 300. Omar Mohamed, como secretario general en Ceuta, encabeza este proyecto de la mano de Rafael Morante, secretario jurídico y de finanzas; Antonio Chicón, secretario de organización y formación; y Adolfo Sevillano, secretario de acción asociativa e igualdad.
Trabajar y luchar para que los compañeros tengan una buena defensa es su máxima. En los próximos días mantendrán su primera reunión con el coronel, Jose Luis Gómez Salinero, y el delegado del Gobierno, Nicolás Fernández, para, después, mantener una asamblea con los afiliados en la que se les expondrá los proyectos y líneas de trabajo. Como adelanto, ya avanzan su intención de trabajar en cooperación con otras asociaciones tales como AUME (asociación de defensa de los militares), sindicatos policiales como el SUP o la propia AUGC-Melilla con la que mantienen una colaboración estrecha dado que los problemas que se dan en ambas ciudades y afectan directamente a los agentes son muy similares.
La frontera, la presión migratoria o los turnos de trabajo son solo algunos de los asuntos que conformarán la agenda de trabajo de la AUGC, además de la problemática derivada de la aplicación del Código Penal Militar, auténtica caballo de batalla para los agentes.
Darle un empujón a la asociación y que los agentes sepan que sigue viva forma ya parte del trabajo que día a día tiene esta nueva junta. “Vamos a intentar cambiar a mejor”, aclaran. Y en ese cambiar esta la lucha por pelear para que no se olvide que los guardias civiles siguen dependiendo de una Comandancia que se cae a pedazos, obsoleta y a la que nunca llega el repuesto, después de años de promesas de traslados que se han topado con la triste realidad de un solar prácticamente abandonado en la esquina de Comandante Ayuso o con el anunciado traslado de una parte de la plantilla al Muelle de la Puntilla, lugar que causa recelo entre muchos sectores.
La escasez de viviendas para guardias es otro de los problemas sangrantes, así como la situación que rodea a la frontera del Tarajal, en la que la presión y el desorden impuesto como norma son sentidos directamente no solo por los agentes del Cuerpo sino también por los usuarios del paso. Atrás queda una OPE de trabajo infernal, que se suma a los episodios de presión que, a diario, tienen lugar en este espacio fronterizo que soporta un tránsito elevado de porteadores y trabajadores transfronterizos imposible de controlar con el personal existente.
Y entre unos y otros asuntos, el tema estrella: la problemática de los turnos y su incidencia directa en la conciliación familiar. “Esto nos afecta a todos”, advierte AUGC. No solo a los agentes que tengan a sus familias residiendo en la península (que representan un alto porcentaje en la Comandancia) sino también a los que viven en Ceuta. A primeros de año volverá a haber cambios en la orden general de prestación de servicios que ya fue cambiada en marzo. “A fecha de hoy no sabemos nada, no tenemos siquiera un borrador lo que no hace sino generar más inquietud en los guardias civiles”, aclara la AUGC.
El trabajo se les acumula, queda mucho por hacer pero, al menos, las ganas sobran.
