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75 internos del Centro Penitenciario de Ceuta participan en un taller de risoterapia

Estas actividades les han permitido conocerse mejor entre ellos y todo de una manera divertida

75 internos del Centro Penitenciario de Ceuta, muchos de ellos participantes en el programa Reincorpora de ”la Caixa”, han realizado un taller de Risoterapia ofrecido por una técnica de Fundación Cruz Blanca, Julia Aguilar, y un animador sociocultural voluntario, David Torres.

La iniciativa ha permitido a los internos realizar una actividad grupal que tenía el objetivo de convertir los problemas en risa. Asimismo, el taller les ha permitido conocerse mejor entre ellos y de una manera divertida. Los internos han realizado diversas actividades para desinhibirse y convertir sus sentimientos negativos en risas con ejercicios divertidos como el de la interpretación de algunos personajes, dinámicas grupales basadas en juegos populares, hablar usando una sola vocal, imitando ciertos acento… además de enseñarles, al final de la sesión, hacer ejercicios de relajación ante situaciones que puedan provocar ira, miedo o tristeza.

Este taller, gestionado por Fundación Cruz Blanca, se ha llevado a cabo como parte del itinerario de inserción sociolaboral que impulsa Reincorpora de ”la Caixa” en colaboración con el Ministerio del Interior a través de la Entidad Estatal Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo.

Apoyo integral

El programa Reincorpora da la oportunidad de construir un futuro diferente a personas privadas de libertad. El programa de ”la Caixa” ofrece itinerarios personalizados adaptados a sus necesidades de preparación técnica y personal que combinan formación, acciones de servicio a la comunidad e integración laboral, con el objetivo de que la persona amplíe sus competencias, refuerce valores y mejore habilidades personales y profesionales que le ayuden en su camino hacia la plena inclusión.

En todo este proceso es clave la figura del técnico Reincorpora que diseña y pacta con la persona un itinerario a medida de sus necesidades. El técnico de la entidad acompaña y hace un seguimiento de toda la evolución de la persona durante el itinerario, abordando el proceso de cambio desde una perspectiva integral.

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