La ampliación de una de las limitaciones para presentarse a las
oposiciones a la
Policía Nacional, como es la edad máxima para entrar en el Cuerpo, permitió que recientemente
un ciudadano de Ceuta cumpliese su sueño de ser agente de esta Fuerza de Seguridad del Estado. Ahora, el Tribunal Supremo ha anulado el requisito de tener una estatura mínima de 1,60 metros exigido a las mujeres para acceder a la Policía Nacional al considerar que se trata de una "discriminación indirecta" respecto a los hombres, ya que el requisito de que ellos lleguen a 1,65 metros es menos exigente. Es mucho mayor el porcentaje de mujeres (25 por ciento) que el de hombres (3 por ciento) que no alcanzan la altura requerida, destaca el alto tribunal. El pasado febrero el ministro del Interior, Fernando Grande-Marlaska, anunció que en la convocatoria de pruebas prevista para 2023 se suprimirá el requisito de una estatura mínima, salvo para ingresar en las unidades de intervención policial, las UIP y las UPR, y el Grupo Especial de Operaciones, el GEO. Según el
Supremo, la discriminación indirecta que se produciría al fijar la misma altura para mujeres y hombres, como advirtió el Tribunal de Justicia de la UE en octubre de 2017, no se salva con el mero hecho de fijar alturas diferentes si no se tienen en cuenta las diferencias de estatura media por sexo de la población española.
El recurso de una mujer que mide 1,56 y fue excluida
El alto tribunal estima así el recurso que presentó una mujer que mide 1,56 metros y fue excluida en 2017 del proceso selectivo de ingreso en la Escala Básica de la Policía Nacional. La mujer recurrió primero al Consejo de Ministros y, ante su silencio, acudió al Supremo, donde reclamó además que se anulara el requisito de estatura mínima. Según explicaba, los estándares de estatura media se situaban en 1,74 metros para los hombres y 1,63 para las mujeres y solo una estatura mínima de 1,54 metros para las mujeres reestablecería la necesaria igualdad. El Supremo destaca que la normativa reglamentaria de las pruebas en cuestión no recoge razones "objetivas y legítimas" que sustenten una diferencia de trato a hombres y mujeres.
Características que les permitan ser polivalentes en distintos puestos
El abogado del Estado argumentó que los agentes de policía deben poseer unas características que les permita ser polivalentes en distintos puestos, pero el Supremo incide en que nada dice la administración sobre las diferentes alturas mínimas, esa polivalencia y "su influencia en el mantenimiento de la seguridad ciudadana".
Recuerda que la Guardia Civil pide menos altura: 1,60 a los hombres y 1,55 a las mujeres
Además, la sala resalta que en el proceso selectivo hay pruebas físicas y médicas que garantizan por sí solas la idoneidad para el desarrollo de las funciones policiales, recuerda que en ese cuerpo hay muchas áreas que no requieren una condición física especial, "y mucho menos tener una estatura más o menos elevada", y señala que la Guardia civil, por ejemplo, exige 1.60 metros a los hombres y 1,55 a las mujeres. El Supremo, además de anular el requisito de la altura, declara nula la exclusión de la mujer recurrente y reconoce su derecho a realizar las pruebas selectivas de ingreso en la Policía. Si las supera, le reconoce también los derechos económicos y administrativos correspondientes a los aspirantes que aprobaron en los exámenes en su año, incluidos la antigüedad y el escalafón.