CSIF Ceuta no logra entender cómo asuntos tan importantes como la gestión y medidas del personal durante esta segunda ola del COVID-19 "no son abordados por la Dirección General de Recursos Humanos con las urgencia que se requiere".
Mientras tanto, continúa el sindicato, ven cómo "no paran de confinarse oficinas enteras" por positivos de compañeros "como ha ocurrido recientemente con los compañeros de Emvicesa".
Desde CSIF creen que ya se deberían haber tomado medidas como "ampliar los criterios de teletrabajo y/o recuperar el trabajo presencial a turnos".
Empecinamiento que equivale a dejar de prestar el servicio
El teletrabajo, herramienta imprescindible para la lucha contra la pandemia, "sigue sin ponerse en valor" por parte del Gobierno local "que se empecinan en que el cien por cien del personal trabaje presencialmente, aunque ello provoque, como de hecho está pasando, que en el caso de que un compañero dé positivo haya que cerrar oficinas enteras y dejar de prestar el servicio al ciudadano", según la centralo.
Pendiente esta también todavía desde la pasada mesa negociadora, ha proseguido CSIF, el desarrollo de una nueva mesa "para articular con la nueva legislación" el teletrabajo en Ceuta, "algo que como hemos mencionado, es esencial, es la lucha contra la pandemia".
Desde CSIF exigen que no se atrase "más el desarrollo" de las mesas negociadoras pendientes y que se recupere "el trabajo presencial a turnos en la mayor brevedad posible ya que si no, las consecuencias para la plantilla y para el servicio que se presta al ciudadano empeorarán sin lugar a dudas".
El sindicato ha reiterado que esta es una de sus solicitudes urgentes porque conlleva la consolidación de una mesa dedicada a los problemas presupuestarios en el Capítulo I y que, sobre el teletrabajo, tampoco se han convocado hasta hoy. Desde la anterior mesa negociadora el 21 de septiembre donde la tres centrales solicitaron la convocatoria, no se ha formalizado.
CCOO también pide el teletrabajo
Por su parte, el sindicato CCOO ha solicitado a Emvicesa la aplicación del teletrabajo en la empresa tras el positivo de este miembro de la plantilla. Desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía solicitan que se implante "de manera urgente" para todos aquellos puestos de trabajo que puedan realizar su desempeño en ésta modalidad, "con el fin de contener los efectos de la pandemia en la empresa y se evite el colapso en la gestión y la exposición al riesgo de los más vulnerables, los días que fuesen necesario hasta la recuperación de la normalidad y se cumplan todos los protocolos necesarios".
Además, desde Comisiones Obreras también exigen la limpieza y desinfección de todas las instalaciones de manera urgente.
No me lo puedo creer.
Llevan cerrados y atendiendo con cuentagotas.
Se han contagiado en su vida social por irresponsables.
VAMOS A VER QUÉ SINDICATO SALE EN DEFENSA DE LOS SANITARIOS, DE LOS ENFERMEROS, QUE NOSOTROS NO PODEMOS CERRAR, NOSOTROS NOS QUEDAMOS PARA ATENDER A LOS CIENTOS SE IRRESPONSABLES.
Os deberían descontar las ausencias al puesto de trabajo por que esta claro que atendiendo a los ciudadanos no ha sido.
Lo mejor que no vayan a trabajar pero si a cobrar. Los sindicatos solo se se preocupan de los funcionarios. Alguna vez hablan los sindicatos de los empleados de comercio ? Solo un ejemplo