El Comité de Empresa critica la "mala gestión" de Trace ante la plantilla de contenerización

• Asegura que si no se soluciona la situación, acudirá a los tribunales

El Comité de Empresa de Trace denuncia que la "mala dirección" de esta empresa afecta a la plantilla de contenerización "aun habiendo ganado una sentencia que ha sido larga de luchar y tediosa la cual regulariza la situación de estos trabajadores igualando el convenio colectivo, el cual estos trabajadores no tenían, al resto de la plantilla".

Desde el órgano de representación de los trabajadores dicen que "la dirección de Trace tomó la decisión de abonar la diferencia económica desde el mes de agosto y septiembre tal como marcaba la sentencia favorable hacia estos trabajadores".

"Sorpresa de este Comité cuando la dirección de Trace le ha anunciado esta semana pasada a este Comité que a partir de la nómina del mes de octubre se le retira esa diferencia económica la cual aun habiendo una sentencia favorable la empresa decide su retirada. El motivo de esta retirada, nos comunica, es que la Ciudad se niega a abonar esa diferencia, lo cual el Comité discrepa, puesto que en anteriores reuniones mantenidas con el propio presidente de la Ciudad afirmaba que si la sentencia era favorable no habría ningún motivo para abonar dicha diferencia", añade.

No obstante, el Comité ha solicitado hoy lunes una reunión con el presidente de la Ciudad y el consejero de Medio Ambiente "para aclarar esta situación puesto que no estamos dispuestos a que una empresa, sea el motivo cual sea, ningunée a dichos trabajadores puesto que los problemas que tengan la empresa con la ciudad no deben ser reflejados hacia los trabajadores". Si no se solucione dicha situación, el Comité asegura que acudirá de nuevo a los tribunales "para que de una vez por todas se haga justicia".