La Ciudad indemnizará con 173.000 euros a un trabajador del Plan de Empleo

El Juzgado de lo Social número 1 de Ceuta ha dictado una sentencia que UGT ha calificado de "histórica" ya que se condena a la Ciudad Autónoma a indemnizar con 173.000 euros a un trabajador del Plan de Empleo que sufrió un "grave" accidente laboral y "quedó afectado por una incapacidad permanente absoluta al caerse de una escalera a la que tuvo que subirse para pintar ya que la Ciudad no adoptó las medidas necesarias en prevención de riesgos laborales".

Según ha explicado el sindicato en nota de prensa, la justicia aprecia "culpa in vigilando" a pesar de las versiones "contradictorias" ofrecidas por la Ciudad: "intentando demostrar que le había dado orden al trabajador de que no se subiera a una escalera por las patologías previas que sufría dicho trabajador".

De esta manera, los Servicios Jurídicos de UGT han conseguido justificar que, "aunque dicha orden fuera cierta" lo que no han podido demostrar, la Administración local "debía haber vigilado que el trabajador la cumpliese".

Por ello mismo, desde la Comisión Ejecutiva Regional del sindicato se han congratulado de que se "haya hecho justicia con este trabajador", que ha sufrido "graves daños tanto físicos como psíquicos por la negligencia de la propia Ciudad al no adoptar las medidas de prevención estipuladas".

Por otro lado, han reiterado su satisfacción por el excelente trabajo realizado por los Servicios Jurídicos dirigidos por Lladó Granado, letrado "de gran prestigio" en nuestra ciudad ya que "no hace falta recordar la cantidad de sentencias favorables obtenidas por Ramón Lladó, que han puesto en jaque en varias ocasiones al Gobierno de la Ciudad pese a llevar los pleitos hasta la última instancia del Tribunal Supremo".

"De paso queremos recordar a todas las empresas la importancia de que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales se cumpla a rajatabla y sobre todo resulta lamentable que sea una administración, la local, la que no ha cumplido con sus obligaciones, produciendo un daño físico y moral grave a un trabajador, al que no le va a compensar lo suficiente la importante indemnización obtenida por los Servicios Jurídicos de la UGT, de los que nos enorgullecemos y consideramos, sin duda alguna, los mejeros servicios jurídicos de la Ciudad", han concluido desde el sindicato.