La situación laboral de los trabajadores de Obimasa, así como las posibles alternativas de solución para los problemas planteados desde este colectivo, ha sido el asunto central en la reunión mantenida recientemente entre el consejero de Medio Ambiente y Servicios Urbanos de Ceuta, Yamal Dris, y la representación de CCOO en Obimasa. Así se ha informado desde la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras de Ceuta.
“Se ha buscado trasladar al consejero los principales problemas a los que se enfrenta la empresa y sus trabajadores y trabajadoras, además de plantearle posibles soluciones a los mismos”, se indica a través de una nota de prensa enviada a los medios. La primera de esas preocupaciones está relacionada con “la necesidad de avanzar en la negociación colectiva para actualizar y solucionar el contexto laboral actual, ya que el convenio se encuentra en situación de ultra actividad desde el año 2012”, según recuerdan desde el sindicato.
Otro punto importante tratado en la reunión ha sido la situación en la que, en ocasiones, se encuentran algunos trabajadores de la empresa municipal. Concretamente, aquellos que realizan un trabajo que no se corresponde con su categoría remunerativa, sino que se corresponde con niveles superiores y que, para ser reconocidos, han tenido que acudir incluso a los tribunales. “Las propuestas han sido acogidas de buen grado por la consejería”, indican desde CCOO brindando, por lo tanto, un balance positivo del encuentro con Yamal Dris.
La representación sindical también ha puesto sobre la mesa la necesidad “de reestructurar Obimasa a las necesidades actuales, afrontando de manera equitativa la carga de trabajo y creando los puestos necesarios para dicha actualización”.
Buscar más acuerdos, propuestas y, lo más importante, la ejecución definitiva de los avances que se vayan logrando es el objetivo. Por eso, desde FSC-CCOO se indica que mantendrán un contacto constante con los responsables de la consejería.
