Volvió a explicar ayer en la rueda de prensa posterior al Consejo de Gobierno que el área de Recursos Humanos sigue interviniendo en este caso y que ya advirtió al comienzo de la legislatura que cualquier plaza que se debiera cubrir en la Policía Local se iba a hacer a través de RRHH, porque no deseaba que interviniera ni la consejera ni el jefe de la Policía Local.
Ahora, una vez que esas plazas no se han cubierto, la propia legislación establece cuales son los mecanismos establecidos para que se atiendan, ya que existen otros mecanismos, porque lo que si se tiene claro es que la UPAC será una realidad, tal y como han solicitado reiteradamente tanto las asociaciones de vecinos como los ciudadanos en general.
Mandos
Cuestión distinta son los mandos de la UPAC, cuyas plazas se cubren de manera distintas a la de los policías de base.
Esta unidad contempla 11 distritos, haciéndose una división de la Ciudad en 11 partes que constan de los mismos metros cuadrados aproximadamente y contarán con un número de parejas de policías que han estimado oportuno para la vigilancia de cada zona. Exactamente serán 48 agentes los que se dediquen en principio a esta actividad, con rotaciones de zona cada cinco meses más o menos.
El objetivo de esta periodicidad es que todos los agentes del cuerpo conozcan la problemática de cada zona y las necesidades que presentan.
No se nombraron todavía a los gerentes
A pesar que era una posibilidad que se barajaba, lo cierto es que el Consejo de Gobierno no nombró ayer a los nuevos gerentes de los organismos autónomos que se han creado después de la fusión de las distintas sociedades municipales que han desaparecido. De todas maneras, la consejera Bel volvió a ratificar claramente que no existiría ningún cambio más en el Consejo de Gobierno como tal y que aún no se sabe cuando se nombrará a los gerentes.
