Trabajar en Renfe: ofertan 320 plazas con sueldos que rondan los 3.000 euros

Con 11.200 parados en Ceuta según la última Encuesta de Población Activa, muchos otean su horizonte laboral en la península. Para ellos, Renfe ha anunciado una nueva convocatoria de empleo público dirigida a su área de Ingeniería y Mantenimiento. Según informa la empresa de transporte ferroviario, se ofertan un total de 320 plazas para el puesto de operador de ingreso en Mantenimiento y Fabricación. "En este año, Renfe tiene previsto incorporar a la empresa un total de 1.361 personas en categorías operativas", informan la compañía en la red social 'X'. Sin embargo, ¿qué puestos se ofertan para trabajar en Renfe? ¿Cuáles son los requisitos? ¿Cuánto se cobra?

Qué puestos oferta Renfe

Para ver las ofertas de empleo de Renfe, se debe visitar el portal web específico 'Empleo y talento', donde se encuentran todas las convocatorias abiertas. El plazo de inscripción estará vigente hasta el 14 de mayo. En el caso de los puestos ofertados como operador de entrada en Mantenimiento y Fabricación, se ofrecen oportunidades en diferentes áreas especializadas: Montaje y ajuste. Trabajo en chapa y soldadura. Manejo de maquinaria. Pintura. Suministros. Electricidad y electrónica.

Requisitos comunes

Todas las convocatorias de empleo en Renfe tienen unos requisitos comunes que deben cumplir los solicitantes. Ser ciudadano español o de algún otro país miembro de la Unión Europea o de un país al que se aplique el Reglamento. Los cónyuges e hijos menores de 21 años de ciudadanos españoles o de otros países miembros de la UE pueden participar en el proceso si no están legalmente separados. Además, deben estar a cargo de sus padres. Aquellos que estén en España legalmente y tengan un documento que les permita residir y trabajar sin restricciones en el mercado laboral pueden participar. Competencia en el idioma español. Tener la edad mínima requerida para el puesto. Cumplir con los requisitos contractuales de acuerdo con la legislación laboral vigente. Poseer la titulación académica necesaria según lo establecido en las bases de la convocatoria. No estar suspendido o inhabilitado para realizar las funciones esenciales del puesto, incluso temporalmente, ni haber sido despedido disciplinariamente por Renfe. No haber tenido un contrato de trabajo rescindido por despido disciplinario en Renfe en un puesto similar al que se solicita en esta convocatoria. No tener un contrato indefinido en Renfe. No estar sujeto a ninguna de las incompatibilidades establecidas por la ley. No haber sido separado de ninguna administración, organismo público o empresa pública mediante un procedimiento disciplinario. No haber sido despedido disciplinariamente ni estar impedido o incompatible para ejercer funciones públicas. No estar bajo proceso judicial por delito intencional ni estar cumpliendo penas o sanciones derivadas de un proceso penal. Sin embargo, cada especialidad tiene requisitos específicos que se pueden consultar individualmente en cada oferta. No obstante, para concurrir a esta oferta pública de empleo se requiere a los aspirantes tener ciclo de Formación Profesional, Superior o Medio. Asimismo, puntuará tener nivel de inglés B1.

¿Cuánto se cobra?

Según El HuffPost, las tablas salariales de CCOO indican que los sueldos para estos trabajadores oscilan entre los 16.648 y 38.803 euros anuales, en base al convenio colectivo 2023. Cuantías a las que hay que añadir pluses o complementos según sus responsabilidades.