El Sindicato de Enfermería en Ceuta (SATSE) y el Sindicato Médico de Ceuta (SMC/Cesm) han entregado al director territorial del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa) en la ciudad autónoma, Jesús Lopera, un escrito con sus propuestas ante las agresiones que se han producido y se puedan producir en el ámbito sanitario, entre las que incluyen: la generalizar los sistemas de videovigilancia durante 24 horas en los pasillos y las salas de espera de admisión de los centros sanitarios; dispositivos de alarma en las consultas; así como que la atención sanitaria a domicilio esté acompañada por las fuerzas de la seguridad, para aquellos que cometieron agresiones.
De igual forma, piden "garantizar una ratio adecuada y segura, lo que redundará en la disminución del tiempo de espera de los pacientes; el respaldo explícito y público del Ingesa a los compañeros agredidos; el apoyo psicológico a los afectados, información y cartelería en los centros y en el hospital en el que se recuerde el artículo 550 del Código Penal (atentado contra la autoridad); y que el Ingesa se persone como acusación particular"; así como talleres de formación e información para los sanitarios.
Ambos sindicatos han señalado que cuentan con el compromiso de que la Dirección Territorial del Ingesa en Ceuta colaborará y apoyará a los compañeros víctimas de la violencia sanitaria, además de ratificar que estudiará la viabilidad de las propuestas presentadas. No obstante, esa predisposición precisa de una mayor implicación de Madrid, puesto que ninguna de estas medidas llevará a la erradicación del problema mientras que Ingesa mantenga las ratios pírricas que mantienen y que constituyen las peores a nivel nacional.
Han aclarado que el propósito es que, al disminuir las ratios y, por lo tanto, contar con un mayor número de profesionales para atender a nuestra población, el beneficio para los pacientes sea inmediato y, de esta forma, la frustración de la población no desemboque en nuevas agresiones.
Desde ambos sindicatos han explicado que "los males endémicos de la sanidad en Ceuta: falta de profesionales, largas listas de espera, ratios desorbitadas, fuga de talentos…que se perpetúan de gobierno en gobierno con independencia del partido político que lo sustente, no son más que el síntoma de una sanidad pública deficitaria que Madrid debe esforzarse más en mejorar".
Tanto el Sindicato de Enfermería en Ceuta como el Sindicato Médico de Ceuta se reunirán con el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, en un encuentro que será este jueves 27 de enero a partir de las 8:30 horas con motivo de su visita a Ceuta.
Ambas centrales que se trata de una oportunidad inigualable "para que el Gobierno conozca la importancia de reconocer la jubilación anticipada a los sanitarios o la trascendencia de declarar a Ceuta zona de difícil desempeño y cobertura sanitaria, o incluso de potencial conflicto y desastre, como quedó demostrado en la crisis migratoria de mayo".
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