El Partido Socialista Obrero Español de Ceuta ha destacado la concreción hecha por el Ministerio de Educación y Formación Profesional (MEFP) sobre las especialidades y el número de plazas, correspondientes al cupo de reposición, que se ofertarán para las oposiciones que, de manera inmediata,
se convocarán en Ceuta. A través de una nota de prensa el partido destaca que este anuncio "se produce tras las conversaciones mantenidas desde el pasado lunes con los agentes sociales y viene a reafirmar que se han atendido las demandas de los mismos". En el caso de Ceuta y atendiendo a la propuesta realizada por la directora provincial, Yolanda Rodríguez, se convocarán 30 plazas, que corresponden a las siguientes especialidades: Infantil (7), Primaria (11), Inglés (3), Educación Física (3), Pedagogía Terapéutica (3) y Audición y Lenguaje (3). Los socialistas ceutíes, en su nota, recalcan que con esta propuesta de convocatoria se atienden "las principales peticiones de los agentes sociales y se evitan los temores manifestados de que pudiera producirse un efecto llamada de opositores de otras comunidades autónomas, lo que hubiera perjudicado las opciones de los maestros interinos".
Un anuncio esperado
Hay que recordar que
el Ministerio de Educación y Formación Profesional (MEFP) confirmaba este martes en un comunicado que convocará “con carácter inmediato” las
oposiciones al Cuerpo de Maestros en las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla, donde prevé sacar únicamente “las plazas que corresponden al cupo de reposición”, es decir, unas treinta en cada ciudad autónoma y por el sistema vigente, menos favorable para los interinos que el que se prevé aprobar “a finales de abril o principios de mayo”. Según la administración, “las futuras
convocatorias de 2023 y 2024 tenderán a la cobertura de las plazas del cupo de estabilización, manteniendo el objetivo acordado de reducir hasta el 8% el profesorado interino, tal y como establece la Directiva europea, la ley de 28 de diciembre de 2021 de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público y el acuerdo con los agentes sociales”.