Procesa impulsará la formación de parados en el campo digital con el FSE

l El Comité de Seguimiento del Fondo Social Europeo, reunido este martes, valoró positivamente el programa operativo que ya ha ejecutado el 40%

La sociedad municipal Procesa se plantea, en el marco del programa operativo del Fondo Social Europeo (FSE), implementar una nueva área formativa dirigida a desempleados, donde las nuevas tecnologías y el área digital jueguen un papel primordial, según ha anunciado el director general de la entidad, José Diestro, como uno de los objetivos que se han marcado en el transcurso del Comité de Seguimiento que ayer reunió a representantes de la Dirección General de Empleo y de la Comisión Europea.

El proyecto, que podría estar funcionando el próximo año, tiene su reflejo en el modelo del Polo Digital de Málaga, que fue visitado por una representación de nuestra ciudad.

Diestro ha desvelado que el proyecto tendría su sede en el futuro edificio cívico-social que se edificará en el Príncipe y que estará sufragado por el FEDER, tal y como ya anunció hace unos días el representante de Procesa.

En el transcurso del Comité de Seguimiento se ha determinado que el programa operativo para Ceuta ha ejecutado ya el 40%, un resultado muy satisfactorio y que todos han valorado positivamente. “Tanto el grado de ejecución como el informe de evaluación de la anualidad del año pasado van muy bien. En cuanto al compromiso de gasto y de participantes continúan a buen ritmo”, expresó Begoña Ruiz, subdirectora adjunta de Gestión de la Unidad Administradora del FSE del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

Por otra parte, para este año se han marcado dos hitos a alcanzar. El primero de ellos, ya conseguido, se trata de la regla N+3, por la cual la asignación financiera de un periodo debe estar ejecutada en los tres años siguientes a la asignación financiera de un periodo. Un segundo objetivo consiste en la certificación de un mínimo de dos millones de euros, cuando la ejecución acometida ya ha duplicado esa cifra. “El programa va por encima del ritmo medio que debería llevar y puede que lo terminemos antes de la fecha límite de 2023”, se ha vanagloriado Diestro.

Recordar que el FSE abarca dos tipos de actuaciones: la dotación económica para contratación y la empleabilidad. En el primero de los casos se abordan las ayudas a la contratación indefinida, transformación de contratos temporales e indefinidos y autoempleo. En todas estas medidas, Diestro subrayó el “alto nivel de ejecución”, traducidas en “que hay contrataciones y autoempleo”.

Relacionadas directamente con la formación de los desempleados, especialmente aquellos en mayor riesgo de exclusión social, a través del FSE se desarrollan programas formativos en el edificio polifuncional del Príncipe y en la Escuela de la Construcción, “actuaciones integrales que van desde implementar la alfabetización hasta la formación ocupacional”.

Anualmente, se cubren en torno a las 120 ó 150 plazas y los resultados “son muy satisfactorios”, recalcó Diestro.