El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa) ha publicado recientemente la resolución del Tribunal Calificador correspondiente a las pruebas selectivas de la Oferta Pública 2025 para la categoría de Técnico/a Medio Sanitario en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCE) en Ceuta y Melilla.
La resolución recoge las calificaciones de la fase de oposición del examen celebrado el pasado 14 de marzo, en el que únicamente han superado el corte aquellos aspirantes que han alcanzado un mínimo de 50 puntos, tal y como establece la convocatoria publicada en el BOE.
Apertura de la fase de concurso y entrega de méritos
Tras la publicación de los resultados, el proceso selectivo entra ahora en una nueva fase, la de concurso. Por ello, los aspirantes que han superado la oposición deberán presentar la documentación acreditativa de méritos en un plazo de quince días hábiles, contados desde el día siguiente a la publicación de la resolución, extremo que se produjo el pasado 22 de mayo.
De esta manera, los aspirantes tendrán hasta el próximo 12 de junio para presentar esta documentación necesaria para la continuidad del proceso.
Esta fase se realizará conforme al baremo establecido en el Anexo III de la convocatoria, donde se valoran aspectos como experiencia profesional, formación complementaria y otros méritos específicos del ámbito sanitario.
El objetivo es completar la puntuación final del proceso selectivo, determinando así la lista definitiva de aspirantes aprobados.
Consulte aquí el listado de aspirantes que siguen en el proceso
El documento publicado incluye un listado único de aspirantes que, por haber superado la fase de oposición, pueden optar a la fase de concurso. Esta relación responde a lo establecido en las bases de la convocatoria, donde se especifica que solo quienes alcancen la puntuación mínima pueden continuar en el proceso.
El Tribunal Calificador ha recordado que la publicación se realiza en cumplimiento de la base 10.6 de la convocatoria, y que los criterios de corrección han sido aplicados de forma homogénea a todos los aspirantes, garantizando la transparencia del proceso selectivo.
Reordenación de plazas de Promoción Interna en Ingesa
Uno de los aspectos más relevantes de esta resolución es que ningún aspirante del turno de Promoción Interna ha alcanzado la puntuación mínima exigida para superar la fase de oposición. Esta circunstancia implica que las plazas inicialmente reservadas para este turno se incorporan al cupo de acceso libre general.
Esta reestructuración, contemplada en las bases de la convocatoria, modifica el reparto inicial de plazas y amplía las oportunidades para los aspirantes del turno libre dentro de la oferta pública de empleo.
Recursos y próximos pasos del proceso
La resolución del Tribunal Calificador no pone fin a la vía administrativa. Los aspirantes podrán interponer recurso de alzada ante la Dirección de Ingesa en el plazo de un mes desde su publicación.
Mientras tanto, el proceso continúa con la valoración de méritos y la posterior publicación de los resultados definitivos de la fase de concurso, que determinarán la relación final de aspirantes que accederán a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de TCE en Ceuta y Melilla.
