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MDyC recoge el malestar de Brigadas Verdes, que pide estabilidad

En la mañana de este lunes, el Movimiento por la Dignidad y la Ciudadanía de Ceuta (MDyC) ha mantenido una significativa reunión con los trabajadores de las Brigadas Verdes, durante la cual se han expuesto y compartido inquietudes acerca del futuro de este colectivo. La constante "incertidumbre" que ha marcado su trayectoria laboral en los últimos años se ha convertido, a juicio de MDyC, supone un desafío al que los de Fatima Hamed quieren dar solución. La labor desempeñada por los integrantes de las Brigadas Verdes se ve amenazada anualmente, enfrentándose a la posibilidad real de quedarse sin empleo. Su subsistencia está vinculada de manera estrecha al cobro de salarios provenientes de subvenciones, generando una precaria estabilidad que merma la calidad de vida de estos trabajadores. Desde el MDyC, no es la primera vez que se elevan al Pleno de la Asamblea las preocupaciones manifestadas por estos padres y madres de familia respecto a su futuro incierto.

Interpelación al Pleno de la Asamblea

Por esta razón, la formación localista reitera su interpelación al Ejecutivo local, instándole a que se pronuncien de manera clara y transparente, dejando de lado cualquier atisbo de opacidad que pueda ensombrecer la resolución de este asunto crucial. En este sentido, el partido que lidera Fatima Hamed propone diversas fórmulas que podrían contribuir a estabilizar la situación de la plantilla, conformada por más de cien personas. MDyC considera que la resolución de este desafío no solo requiere medidas concretas, sino también una firme voluntad política. Este partido político con representación en la Asamblea se compromete a trabajar en esta línea, abogando por soluciones que garanticen un futuro más estable y seguro para los trabajadores de las Brigadas Verdes. Para los localistas, la importancia de este colectivo y su contribución a la comunidad no deben pasar desapercibidas, y entiende que es responsabilidad conjunta hallar vías sostenibles para asegurar su bienestar y continuidad laboral.

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