La externalización de la guardería condiciona el cierre de aulas en Juan Carlos I

La Sección Sindical de Comisiones Obreras (CCOO) en la Ciudad Autónoma de Ceuta ha denunciado este lunes que la Consejería de Educación baraja cerrar dos aulas de la Escuela Infantil Juan Carlos I el próximo curso por falta de personal, situación que el Ejecutivo local atribuye a la entrada en vigor de la nueva reforma laboral que, auspiciada por Yolanda Díaz, ha limitado la posibilidad de seguir haciendo contratos temporales.

El Gobierno de Vivas ha explorado externalizar la gestión de la guardería Nuestra Señora de África que hasta ahora ha gestionado directamente, pero fuentes de la administración han explicado que, ante la imposibilidad de completar esa licitación a tiempo antes de septiembre, se está pendiente de la oferta pública de empleo (OPE) que se pueda convocar para saber si será preciso o no prescindir de alguno de los grupos que funcionan actualmente en ambos centros.

“La OPE tiene sus límites, como bien saben los sindicatos, y tampoco se puede dedicar íntegramente a Educación porque todos los ámbitos tienen sus necesidades de personal”, han advertido fuentes gubernamentales sobre el trabajo que actualmente está haciendo el departamento de Recursos Humanos.

La Ciudad oferta actualmente 162 plazas en la Escuela Infantil La Pecera, de gestión externa, 142 en Juan Carlos I y 62 en Nuestra Señora de África, pero al no poder mantener a todo su personal temporal todavía no sabe si tendrá capacidad para sostener ambos centros abiertos como hasta ahora. La única buena noticia para la Consejería que lidera Carlos Rontomé es que una de las concertadas, la Escuela Infantil Solete, con 50 plazas, no se verá abocada al cierre por la venta del inmueble en el que funciona, como se había temido durante las últimas semanas.

CCOO ha vuelto a criticar este lunes en un comunicado tanto el plan para externalizar la guardería (“ha quedado paralizado en gran medida debido a nuestra labor sindical junto a los progenitores de los niños y niñas que se podían verse afectados por tal decisión”) como que la alternativa para mantener ese centro con gestón directa pase por “vestir un santo para desvestir otro” con el “precinto” de dos aulas en Juan Carlos I que supondría “la perdida de un mínimo de 35 plazas”.

“Uno de nuestros preceptos es defender lo público y no podemos consentir este tipo de actuaciones simplistas por parte de la administración, que una vez mas es incapaz de gestionar de forma adecuada las obligaciones que tiene contraída con la sociedad a la que está obligada a servir”, ha reprobado el sindicato.

Desde su punto de vista, “si el problema, como nos manifiestan, radica en la falta de personal para dar un servicio de calidad a la ciudadanía por carecer de presupuesto económico para ello (pero si para la infinidad de puestos de asesores y personal eventual), la Ciudad está obligada a crear las plazas necesarias para el sostenimiento de sus recursos propios a la vez de ofrecer oportunidades de trabajo público”.