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Díaz confía en un acuerdo para el incremento del SMI en 2025

La ministra de Trabajo pide a los agentes sociales “altura de miras” y un debate “propio del momento en el que estamos”

La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha confiado en poder alcanzar un acuerdo para subir el salario mínimo interprofesional (SMI) con patronal y sindicatos, a quienes pide “altura de miras” y un debate “propio del momento en el que estamos”. Una medida que beneficiaría a muchos trabajadores de Ceuta.

Tras recibir este miércoles el III informe de la comisión asesora para el análisis del SMI, Díaz ha considerado que “hay margen para un pacto en el diálogo social” y ha añadido que “siempre es mejor, aunque las partes pierdan”.

“Nosotros esperamos un debate propio del momento en el que estamos”, ha dicho aludiendo a que España es la economía europea que más crece, a los datos de empleo y paro o a los márgenes empresariales.

Según ha explicado la relatora de la comisión de expertos del SMI, Begoña Cueto, la recomendación de subida del salario mínimo para mantenerlo en la senda del 60 % del salario medio plantea un alza del 3,4 % o una del 4,4 %, en función del cálculo utilizado.

La ministra ha dejado claro que “el SMI no es una cifra, sino una política pública para reducir la desigualdad” y que ella, aunque tiene “opinión propia” y le gustaría “volar un poco más”, acepta “escrupulosamente lo propuesto” por la comisión de expertos.

Subida del 54% en seis años

Díaz ha recordado que, desde los 736 euros de 2018 hasta los 1.134 euros de 2024, el SMI ha subido un 54 % en los seis últimos años, periodo en el que la inflación se ha situado en el 18 %.

Así, más de 2,5 millones de personas han ganado un 36 % de poder adquisitivo, cifra que representa al 14 % de los asalariados, y que, de ellos, dos tercios son mujeres y un 30 % tienen menos de 35 años.

“Nos hemos empeñado en demostrar que la gestión neoliberal generaba déficit público y mucho dolor social (...) Desde que hemos subido SMI, hemos creado 2,2 millones de empleos y uno de cada cuatro puestos de trabajo en la Unión Europea”, ha dejado claro Díaz.

También ha puesto de manifiesto el impacto que esta subida tiene sobre la reducción de la brecha salarial de género y sobre la pobreza.

“En España, 2,2 millones de personas han dejado atrás la pobreza gracias al impacto de la subida del SMI”, ha dicho Díaz, quien ha añadido que “estamos aquí para reducir la desigualdad”.

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