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Cubiertas las dos vacantes para residente sin adjudicar en Ceuta

Las plazas MIR quedan asignadas tras la celebración de un proceso extraordinario

Siete plazas MIR. Es el total de residentes que desempeñarán su labor de aprendizaje en el área sanitaria de Ceuta.

La cifra no se ha cerrado por completo hasta la celebración de un proceso extraordinario de adjudicación. Dos plazas quedaron sin asignar en la convocatoria ordinaria, una situación que se ha repetido a lo largo y ancho del mapa nacional.

El Ministerio de Sanidad ha tenido que llevar a cabo una adjudicación fuera del periodo establecido de adjudicaciones ante el alto número de vacantes sin cubrir sobre todo en la especialidad de medicina familiar y comunitaria.

Se suman las modalidades de laboral y preventiva como las categorías menos demandadas por parte de los facultativos que se encuentran en proceso de formación.

Procedimiento seguido

Esta asignación se ha dado entre los días 22 y 24 de abril con la finalidad de poner nombre a 277 plazas. Quedaban en Ceuta dos huecos libres en la categoría de medicina preventiva y familiar.

Solo uno de estos facultativos en formación trabajará codo a codo con la plantilla del Hospital Universitario de Ceuta, en concreto, en medicina interna.

Ceuta contará con cinco médicos internos residentes. Son dos las vacantes que se habían quedado sin cubrir tras la finalización del proceso de adjudicación de los destinos dentro de esta formación sanitaria especializada. Los MIR de este año responden a tres categorías de facultativos, en concreto, médico de familia, laboral e interno.

Plazas cubiertas en enfermería

En el caso de enfermería se han cubierto todas las plazas, que en total eran seis. La modalidad con más estudiantes es la de obstetricia y ginecología con cuatro incorporaciones.

Los otros dos huecos corresponden al área de trabajo. Estos enfermeros residentes estarán repartidos en las unidades docentes de salud laboral y enfermería obstétrico-ginecológica.

Esta última área ofrece la posibilidad a cuatro estudiantes de formarse durante dos años mientras que, en la laboral, el tiempo de aprendizaje es de cuatro años para facultativos y de dos para enfermeros. Hay disponibles en esta unidad dos plazas para medicina y otras dos para enfermería por año.

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