El concurso de traslados del
Ingesa sigue dando que hablar, sobre todo ahora que se están haciendo efectivos los cambios de plazas adjudicados. Debido a estos cambios, denuncia CSIF, muchos trabajadores interinos que estaban cubriendo plazas ahora adjudicadas “se han ido al paro”, situación que también había denunciado con anterioridad el sindicato de Enfermería SATSE.
Según detalla Javier Montero, vocal de CSIF, hasta la resolución del concurso de traslados, muchos trabajadores que estaban esperando una plaza en un área determinada -o en una ciudad concreta entre Ceuta y Melilla- solicitaron una comisión de servicio para poder estar en la ciudad en la que quería ejercer. Esto derivó a que sus plazas fijas fueran cubierta por personal interino. Ahora que se ha resuelto el concurso y que finalmente han obtenido la plaza en el lugar deseado, al ser nombrados en su nuevo puesto, las personas que los cubrían han sido cesadas, cuando según el sindicato, “había un compromiso por parte del Ingesa de reubicarlas”.
Lejos de optar por esa opción, el pasado viernes, sobre las 16.00 horas, Ingesa cesó a todas esas personas que ocupaban un plaza que ahora ha sido adjudicada. La reubicación prometida por el Ingesa no se efectuó y desde el sindicato dudan que la cumplan, ya que se trata de un compromiso verbal, que quedó registrado en actas de mesas de trabajo, pero fue una propuesta por escrito.
Pese a ello y si no se cumple con ese acuerdo, CSIF y el resto de sindicatos no dudan judicializar el caso, ya que lo han puesto en manos de su asesoría jurídica para buscar la manera de que estas personas no vayan directa al paro o sean dependientes de la Bolsa de Trabajo, dejando un contrato permanente de larga duración por contrataciones esporádicas y que les dejen sin la estabilidad que tenían hasta poder optar a una plaza vacante.