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Contratos formativos: una realidad "contra la precariedad y el abuso"

El PSOE destaca la nueva regulación de los contratos, recalcando que suponen un avance contra la precariedad juvenil

El secretario de Política Económica y Transformación Digital del PSOE de Ceuta, José Antonio Ríos Pavón, ha valorado la aprobación del Real Decreto impulsado por el Gobierno de España, presidido por Pedro Sánchez, que moderniza la regulación de los contratos formativos y refuerza los derechos de las personas jóvenes y recién tituladas.

“Proteger a la juventud en su etapa de formación no es una opción, es una obligación política y social”, apunta.

“Durante demasiados años se ha permitido que las prácticas fueran sinónimo de precariedad y abuso, y esta norma pone fin a esa situación”, resalta Ríos Pavón, poniendo de relevo que el nuevo marco legal adapta los contratos formativos a la realidad actual de la Formación Profesional, la universidad y la reforma laboral, garantizando que solo se utilicen cuando exista una necesidad formativa real y que las tareas desarrolladas estén directamente vinculadas al itinerario educativo.

“Los contratos formativos deben servir para aprender y crecer profesionalmente, no para cubrir puestos estructurales ni abaratar costes laborales”, ha subrayado el dirigente socialista.

Dos modalidades de contratos

La normativa establece dos modalidades de contratos formativos. Por un lado, el de formación en alternancia, que permite compatibilizar trabajo y estudios en el ámbito de la Formación Profesional, los estudios universitarios o el Catálogo de Especialidades Formativas del Sistema Nacional de Empleo.

Por otro, el contrato para la obtención de la práctica profesional, dirigido a quienes ya han finalizado sus estudios universitarios o certificados profesionales y necesitan adquirir experiencia laboral en su ámbito.

Según Ríos Pavón, “esta regulación aporta seguridad jurídica tanto a las personas jóvenes como a las empresas, pero sobre todo garantiza que la formación sea real, tutorizada y con derechos”.

Garantías logradas

En este sentido, ha destacado las principales garantías incorporadas: salario mínimo garantizado, límites de jornada, duración equilibrada, vinculación efectiva entre trabajo y formación y cotización plena a la Seguridad Social.

Además, la norma impide que una misma persona pueda encadenar contratos formativos en el mismo nivel y sector, reforzando su carácter educativo y evitando el uso fraudulento de esta modalidad contractual.

“El Gobierno de Pedro Sánchez está construyendo un mercado laboral más justo, donde el empleo digno comienza desde la etapa de aprendizaje”, defiende el secretario de Política Económica y Transformación Digital del PSOE de Ceuta, quien ha reiterado el compromiso del PSOE de Ceuta con políticas que promuevan la igualdad de oportunidades, refuercen la conexión entre educación y empleo y sitúen a las personas en el centro del progreso económico y social.

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