CGT Ceuta se ha posicionado este sábado a favor de la
municipalización del servicio de limpieza pública viaria y se ha preguntado “qué intereses ocultos” mueven a los sindicatos (
UGT,
CSIF y UNT) que se oponen a la misma. “¿En base a qué se defienden los intereses de una empresa privada cuyo único objeto es el lucro con el dinero público y, sobre todo, por qué se miente y amedrenta a la plantilla?”, ha planteado. La central, sin representación en el Comité de Empresa de
Trace, ha pedido al
Gobierno de Vivas que “no dé marcha atrás” pese a la
amenaza de huelga con la asunción de la gestión directa del servicio “tanto por la plantilla como por la ciudadanía ceutí, que merece un buen servicio para disfrutar de una Ceuta limpia”. Según CGT “son muchos los años en que las condiciones de trabajo del personal han estado mermadas con la complicidad de aquellos sindicatos que han ido consintiendo a la empresa adjudicataria la perdida de derechos, tanto laborales como económicos”. “Han primado las designaciones a dedo para hacer progresar solo a unos pocos de los miembros de la plantilla conforme a su afiliación sindical o adscripción política mientras se ha frustrado el derecho a la promoción profesional del resto”, ha denunciado CGT sin dar siglas antes de aseverar que “los tratos de favor y la desigualdad en Trace ha generado un amplio malestar entre la plantilla por ser sometida a cambios en sus puestos de trabajo y relegados a un segundo plano por no apoyar o recriminar las actuaciones del anterior presidente del Comité y ahora encargado general de la empresa adjudicataria, Juan Gutiérrez, además de representante
del PSOE”.
Críticas del sindicato
El sindicato ha criticado que “mientras el 'predicador' regalaba el oído a la plantilla con promesas que nunca cumplía, premiaba sibilinamente a quién les apoyaban en sus campañas políticas y a sus palmeros, al igual que otros miembros del Comité que tras firmar para eliminar del Convenio la bolsa de trabajo vieron beneficiados sus intereses por la empresa adjudicataria con premios en modo de contratos a sus familiares o allegados”. “
Con la municipalización del servicio eliminaremos las tragaderas de una empresa privada que ha ganado ingentes cantidades de dinero público sin exponer absolutamente nada y ha generado discriminaciones y tratos de favor a parte de la plantilla”, ha dado por seguro CGT, que cree que también ayudará “a que más pronto que tarde se recupere el buen clima laboral y a mejorar la flota de vehículos (actualmente caduca y obsoleta) y que ello repercuta directamente en favor del servicio que recibe la ciudadanía ceutí y en un importante ahorro de dinero público al eliminar una empresa privada que solo aporta su animo de lucro millonario como intermediaria”. CGT ha mencionado casos de “éxito” en la recuperación de la gestión directa del servicio como el de Málaga y ha pedido “cordura” a los sindicatos que se oponen a la misma “y están generando un clima de desconcierto entre la plantilla haciendo de asustaviejas con engaños al amenazar de merma de derechos e incluso de perdida de los puestos de trabajo de personas que llevan sacando adelante el servicio desde hace años”.