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CCOO solicita el plus de localización para reforzar el 112

Este sindicato reclama a Amgevicesa la aplicación de una medida ya contemplada en el Convenio Colectivo para garantizar una respuesta inmediata ante situaciones extraordinarias

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Ceuta ha solicitado formalmente a la Gerencia de Amgevicesa la activación del plus de localización para el personal del Servicio de Emergencias 112, una medida expresamente recogida en el artículo 67 del vigente convenio colectivo.

Este mecanismo permite establecer, de forma voluntaria y rotatoria, un cupo de operadores y operadoras disponibles para incorporarse al servicio cuando se produzcan circunstancias extraordinarias o necesidades operativas que requieran un refuerzo inmediato.

El personal adscrito a este sistema percibiría el complemento económico previsto en el convenio.

Necesidad de reforzar preventivamente la capacidad de respuesta

CCOO considera que las especiales características de Ceuta y la experiencia acumulada tras situaciones extraordinarias vividas en los últimos años evidencian la necesidad de reforzar preventivamente la capacidad de respuesta de los servicios públicos y de emergencias.

Además de acontecimientos excepcionales, el Servicio 112 debe hacer frente periódicamente a situaciones que pueden incrementar de forma significativa su actividad, como incendios, fenómenos meteorológicos adversos, accidentes graves, la Operación Paso del Estrecho, festividades, celebraciones multitudinarias y otros eventos extraordinarios.

El secretario general de la FSC-CCOO de Ceuta, Emilio J. Postigo, subraya que “el 112 no puede esperar a que la emergencia se produzca para organizar su refuerzo. La propia naturaleza del servicio exige disponer previamente de mecanismos que permitan movilizar personal de manera inmediata”.

Por ello, FSC-CCOO solicita a Amgevicesa:

  • La activación inmediata del plus de localización previsto en el artículo 67 del convenio colectivo.
  • La creación de un cupo suficiente, voluntario y rotatorio de operadores y operadoras localizados y disponibles.
  • El establecimiento de criterios objetivos y equilibrados para organizar este sistema entre el personal que manifieste voluntariamente su disponibilidad.

CCOO insiste en que no solicita la creación de un nuevo complemento ni una modificación del convenio colectivo, sino la aplicación efectiva de una herramienta ya acordada para garantizar la operatividad del Servicio de Emergencias 112.

Debemos aprender de la experiencia y anticiparnos. El Servicio 112 necesita contar con los mecanismos necesarios para reforzarse de forma inmediata cuando la situación lo requiera”, concluye Postigo.

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