Aires de igualdad en el Príncipe

Asuntos Sociales celebró ayer distintas actividades encaminadas a fomentar una sociedad más equitativa y justa erradicando el lastre de la discriminación.

La Unidad de Trabajo Social (UTS) de Príncipe Alfonso, dependiente de la Consejería de Asuntos Sociales y ubicada en el Edificio Polifuncional Mustafa Mizzian, albergó ayer diferentes actividades para sensibilizar a sus usuarios sobre la igualdad entre hombres y mujeres.
Esta jornada, organizada con motivo, el pasado domingo, del Día Internacional de la Mujer, tuvo por objetivo contribuir a la corrección del sexismo, la reducción de las desigualdades entre mujeres y hombres para lograr una sociedad más justa, igualitaria y equitativa que permita construir un mundo en el que las personas puedan desarrollar plenamente su capacidad, independientemente de su género.
En el acto participaron las alumnas de los talleres de alfabetización –tanto de escritura y lectura como de conversación– y los talleres de pintura, punto de cruz y tricotar, enmarcados en los programas Renuévate e Inclusión Social respectivamente.
En representación de la Ciudad Autónoma asistieron Rabea Mohamed, consejera de Asuntos Sociales; Josefina Castillo, jefa de Servicios Sociales; Mª Ángeles Arche, responsable de los cursos de pintura, punto de cruz y tricotar; Juan Manuel de la Torre, director general de Recursos Humanos de la Ciudad con competencias en Asuntos Sociales; y Miriam Mohamed Aharchun, trabajadora social del Programa de Intervención Familiar.
Castillo recordó que es una fecha de “reivindicación” de los derechos de la mujer pero también de “celebración” por los “avances conseguidos” aunque “aún quede mucho camino por andar”. La jefa de Servicios Sociales resaltó las dificultades que encuentran las presentes, “madres de familia y mujeres luchadoras”, que educan a sus hijos “con mucho esfuerzo” y requieren de una “mínima formación” para poder guiar a sus hijos por el “camino idóneo” y “transmitirles una educación en valores”.
A continuación, las alumnas del taller de alfabetización pronunciaron un texto con el que recordaron las razones por las que se conmemora el Día de la Mujer y la necesidad de que la sociedad en su conjunto también se implique. “No te rindas, aún estás a tiempo de comenzar de nuevo, aceptar tus sombras, enterrar tus miedos, liberar el lastre y retomar el vuelo”, expuso una de las féminas.
Otra de las estudiantes leyó una adaptación del texto Por cada mujer hay un hombre, el cual rezó en uno de sus pasajes: “Por cada mujer fuerte cansada de tener que aparentar debilidad, hay un hombre débil, cansado de tener que parecer fuerte”.  
La consejera de Asuntos Sociales entregó a Hafida Hakiui el Premio del ‘III Certamen Heroínas Invisibles’, con el cual “se distingue públicamente la labor que desarrollan día a día las usuarias en su vida privada como amas de casa, sustentando la economía doméstica y siendo un pilar muy importante”, argumentó Mohamed Aharchun.
Antes de concluir el acto, dos alumnas narraron el cuento en torno a la igualdad La princesa que cambió los colores del reino, cuya autora es Mohamed Aharchun, quien valoró el “mérito” de las lectoras porque están en el proceso de aprendizaje de la lengua española.     
Por otra parte, tres educadoras sociales de la primera promoción presencial de la la Facultad de Educación de la Universidad de Granada también intervinieron en estas actividades así como Abselam Ahmed, monitor del Programa de Inclusión Social. 

Rabea Mohamed, consejera de Asuntos Sociales
“Se pueden constatar las mejoras en ayudas, personal y tramitación”

Rabea Mohamed, consejera de Asuntos Sociales, tras defender el papel de la mujer en la sociedad, destacó los “cambios y esfuerzos” de su área “no solo en materia de ayuda” sino también en el “incremento de personal” y “agilización” de trámites para obtener cita o atender a los usuarios, “que vosotras habéis podido constatar”. Asimismo, la responsable del área recordó las “mejoras” en la adecuación de espacios para los talleres. “Existe una encomienda especial del Consejo de Gobierno, el presidente de la Ciudad Autónoma y esta consejera para liderar todos estos cambios que se han hecho apoyados, evidentemente, por la jefa de servicio que es Josefina Castillo y su equipo, quienes están muy motivados y demuestran una gran ilusión”, explicó Mohamed.