Las personas despedidas en Ceuta por un ERE en 2014 fueron un 71,4% menos que el año anterior, según los datos porcentuales dados a conocer ayer por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
Por comunidades autónomas, el número de afectados descendió en todas ellas durante el año pasado, siendo los recortes más significativos en términos relativos los producidos en Ceuta y Melilla (-71,4%), Canarias (-69,1%), Cantabria (-67,9%) y Aragón (-66,7%). En el conjunto del país, el número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo se situó en 157.845 personas, lo que supone un descenso del 58,5% respecto a 2013. Del total de trabajadores, 34.277 fueron objeto de despidos colectivos, lo que supone un descenso interanual del 51,3%, mientras que 92.193 trabajadores se vieron afectados por suspensiones de contrato (-60,6%) y 31.375 por reducciones de jornada (-58,4%). En 2014, un total de 10.630 empresas adoptaron medidas de regulación de empleo, lo que supone un descenso del 49,9% sobre el año anterior. El número de procedimientos registrados fue de 13.481 (-52,6%), y de ellos el 93,4% se resolvió con acuerdo. La caída en el número de afectados por regulaciones de empleo fue generalizado en todos los sectores de actividad. El mayor descenso se produjo en industria.
