Comisiones Obreras (CCOO) de Ceuta ha asegurado que el hombre de 40 años fallecido ayer tras caer de una altura aproximada de tres metros mientras se encontraba en su puesto de trabajo no disponía de las preceptivas medidas de seguridad en el momento del accidente. "CCOO expresa sus más sentidas condolencias a los familiares del fallecido por su irreparable pérdida que, lamentablemente, podría haberse evitado", han añadido.
El sindicato ha solicitado que se lleve a cabo "a la mayor brevedad posible" la preceptiva investigación por parte de la Inspección de Trabajo, a efectos de determinar si existe algún tipo de responsabilidad empresarial por falta de medidas de seguridad en el trabajo. "Igualmente, deberá instruirse una investigación judicial por si existieran responsabilidades penales en este lamentable asunto", han recordado.
Subcontrata de subcontrata
El sindicato ha explicado que la empresa para la que prestaba servicios el trabajador es una subcontrata de Abentel, a su vez contratada por Telefónica para la conservación y mantenimiento de líneas y ampliaciones de la red.
Según CCOO, como consecuencia del empeoramiento de las condiciones de trabajo que se ha producido desde el inicio de la crisis, hace ya más de diez años, ha aumentado el número de accidentes con resultado de muerte o incapacidad permanente, "debido a las exigencias empresariales de incremento de rendimientos y productividad de los trabajadores, que se traducen en la toma de riesgos por parte de los trabajadores, presionados por la posibilidad de ser despedidos si no alcanzan los estándares de producción fijados de manera unilateral por el empresario, en muchos casos de forma abusiva y cuyo cumplimiento conlleva mayores riesgos para la seguridad de los trabajadores".
CCOO ha exigido una mayor de dotación de medios y una mayor implicación de la Inspección de Trabajo en la lucha para erradicar la lacra que supone la siniestralidad laboral con resultado mortal y el endurecimiento de la legislación "para que a los empresarios desaprensivos no les salga gratis la muerte de los trabajadores para satisfacer su insaciable codicia".
Lo primero dar mi más sentido pésame a los familiares y personas allegadas al compañero fallecido. Soy empleado de esta empresa desde hace aproximadamente 20 años y jamás me ha faltado ningún elemento de protección otra cosa es que los haya utilizado o no pero eso es ya bajo mi responsabilidad. Conozco el oficio y la forma de operar y con tu escalera bien atada al poste hechas las comprobaciones previas con tu arnés y sistema anti caída hay realmente muy pocas posibilidades de caer al vacío. Bien es cierto que conlleva más tiempo pero pensar en este compañero a él ya nunca más le van a pedir producción tenéis compañeros que valorar realmente que es más importante si ganar un poco más o perderlo todo. Desconozco si el compañero llevaba o no sus protecciones y no soy quién para juzgarle para eso están las autoridades competentes y las personas responsables de hacerlo pero si puedo garantizar de que muchos accidentes son evitables
CC.OO lo primero que debe es informarse ,eso es mentira ,el chico si llevaba todo su equipamiento de seguridad,es gratuito mentir, veo en este periódico y el problema es que juega con el puesto de muchos trabajadores que pertenecemos a esta empresa y lo digo porque soy uno de ellos y si de algo se caracteriza esta empresa es de tener todo en regla y sobre todo en material de seguridad ,lo que si esta claro que el que a perdido a sido el d.e.p .
Pero antes de acusar lo primero es informarse
El problema existe en toda España. Los sindicatos dormidos en los aureles, solo sacan la cabeza para colgarse medallas. A todos los sindicatos, luchar por vuestros trabajadores, en ves de esperar a que haya accidentes. Cobráis del estado y el estado son las empresas como Movistar y demás aunque no se quiera reconocer. Siempre hay algún político para quitar las cargas a estas empresas. Más inspecciones a estas empresas que hay políticos detrás.
Lo tipico es trabajar sin arneses...cuando alguien se pone los cascos y los guantes,se rien de el...luego la culpa es del jefe por no facilitarle el equipo de proteccion....la empresa del alumbrado le sobra la pasta para estas cuestiones...