Denuncia contra Servilimpce: acusan a la gerencia de "discriminar" a UNT en la información sindical

Francisco Javier Guerrero Téllez, trabajador del Servicio de Limpieza de Ceuta, así como representante sindical por la Unión Nacional de Trabajadores (UNT) ha presentado una “denuncia formal” contra el gerente de Servilimpce. Así lo ha manifestado a través de un comunicado de prensa.

En el escrito, Guerrero Téllez ha expuesto para el conocimiento público que “de manera continuada y reiterada, la Gerencia de la empresa está facilitando información, comunicaciones y avisos únicamente a determinados sindicatos”.

Según lo señalado por el trabajador y dirigente sindical, están “excluyendo a otros representantes legítimos, entre ellos la UNT”.

Incumplimientos

El representante sindical por la Unión Nacional de Trabajadores ha indicado que estas acciones a las que ha hecho referencia en su escrito constituyen “una vulneración del principio de igualdad de trato entre las organizaciones sindicales”.

Pero, no solo eso, pues Guerrero Téllez ha denunciado que se trata de “un incumplimiento de la obligación empresarial de informar por igual a todos los representantes de los trabajadores”, además de “una práctica discriminatoria, que afecta al derecho a la representación sindical y al funcionamiento adecuado de la actividad representativa”.

Las exigencias expuestas

Ante estas acciones que asegura tiene efectos sobre UNT y otros representantes legítimos, ha solicitado lo siguiente:

1. Que se ponga fin de manera inmediata a esta conducta selectiva en la transmisión de información.
2. Que la Gerencia garantice que toda comunicación, aviso, documento, reunión o información relevante sea remitida y puesta a disposición de todos los sindicatos, incluyendo la UNT, sin exclusiones.
3. Que se establezcan mecanismos que aseguren que estas irregularidades no vuelvan a producirse.

Para cerrar, Guerrero Téllez ha lanzado una advertencia. “De persistir esta situación, se procederá a elevar los hechos ante la Inspección de Trabajo, al considerarse una clara vulneración del derecho a la representación sindical y de la normativa vigente en materia de información a los representantes de los trabajadores”.