La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado “el grave perjuicio y el desamparo” al que el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (Ingesa) está sometiendo a los profesionales, al convocar ofertas de empleo público (OEP) sin haber resuelto previamente un concurso de traslados que garantice el derecho a la movilidad del personal.
En una nota de prensa, CSIF expone que el último concurso de traslados, celebrado en 2022, es “a todas luces insuficiente”.
Desde entonces, Ingesa ha acumulado hasta tres OPEs consecutivas, a las que se suman las ofertas lanzadas por otros Servicios de Salud autonómicos.
“Esta preocupante inacción administrativa provoca que numerosos profesionales sanitarios procedentes de Ceuta se encuentren actualmente atrapados en la Península u otros destinos, sin opción real de regresar a su tierra debido al tapón burocrático generado por la propia Administración”.
El drama de las comisiones de servicio: inestabilidad y temor
La ausencia de un concurso de traslados “no solo afecta a quienes están fuera, sino que precariza de forma alarmante la situación de los profesionales que sí se encuentran en Ceuta, pero bajo la modalidad de comisión de servicio”, resalta CSIF.
“Al no existir plazas definitivas adjudicadas por concurso, estos trabajadores dependen directamente de las renovaciones discrecionales de la dirección del Ingesa”.
Desde CSIF se alerta del “clima de vulnerabilidad e incertidumbre que esto genera: las plantillas asumen el temor constante a que sus comisiones no sean prorrogadas por criterios que escapan a lo meramente profesional, viéndose abocados de la noche a la mañana a abandonar la ciudad y dejar atrás su estabilidad familiar”.
Críticas a la gestión de Ingesa
CSIF considera un despropósito normativo y de gestión de recursos humanos que se pretendan blindar plazas a través de nuevas oposiciones antes de permitir que el personal estatutario de carrera ejerza su derecho legítimo a moverse y conciliar su vida laboral y familiar.
"No se puede construir una sanidad de calidad a costa de la ansiedad de sus trabajadores. El Ingesa está obligando a profesionales de Ceuta a permanecer en el exilio laboral y a los que están aquí, a trabajar con miedo. Exigimos que se paralice cualquier adjudicación de nuevas OPEs hasta que no se convoque y resuelva un concurso de traslados justo y transparente", declaran desde la central sindical.
CSIF advierte que no tolerará más retrasos en una Mesa Sectorial totalmente paralizada y exige una rectificación inmediata a la dirección del Ingesa para poner fin a este agravio comparativo con el resto de comunidades autónomas.
