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CSIF: organismos autónomos y empresas municipales abonarán los atrasos del 2,5% en la nómina de diciembre

El sindicato informa que todos los Organismos Autónomos y Empresas Municipales abonarán los atrasos en la nómina de diciembre con la excepción de Amgevicesa y Servilimpce

Por Isabel Jiménez
12/12/2025 - 19:26
csif-organismos-autonomos-empresas-municipales-atrasos-nomina-diciembre
Imagen de archivo

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La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Ceuta, ha manifestado públicamente su reconocimiento a la “voluntad política y la diligencia” mostrada por los consejeros del Gobierno de la Ciudad Autónoma.  Este agradecimiento se debe a que, de acuerdo con lo que ha trasladado el sindicado, tras la exigencia de CSIF, los consejeros dieron las instrucciones oportunas para garantizar el abono de la subida salarial del 2,5% y los correspondientes atrasos generados desde el 1 de enero de 2025.

Desde CSIF han trasladado a través de un comunicado, que “gracias a esta gestión política y a la presión sindical”, la inmensa mayoría de los empleados públicos pertenecientes a la Administración Local, los organismos autónomos y las empresas municipales verán actualizado su salario y cobrarán los atrasos antes de que finalice el año.

De esta forma, han acotado, se cumple con lo estipulado en el Acuerdo de la Función Pública, suscrito por CSIF con el Gobierno nacional, y con las instrucciones de pago del Ministerio de Hacienda publicadas en el BOE.

Dos excepciones: Servilimpce y Servilimpce

No obstante, desde el sindicato han informado que a pesar del esfuerzo general, existen dos excepciones destacadas en la ciudad.

Al respecto, han señalado que la empresa Servilimpce retrasará el abono de dichos atrasos a sus empleados hasta enero por un acuerdo interno. Mientras que en Amgevicesa, aunque el responsable político se muestra dispuesto a pagar los atrasos en diciembre, los responsables de la empresa alegan una "falta de medios" para poder realizar el pago en el mes en curso.

CSIF ha recalcado que se mantiene firme en su principio de que "no hay empleados de primera y empleados de segunda" y considera fundamental que se realicen los esfuerzos necesarios para que todos los empleados públicos disfruten de los mismos derechos y ventajas, independientemente de la empresa a la que pertenezcan.

El sindicato ha advertido que estudiará y hará seguimiento de la situación de Amgevicesa para defender los derechos de los empleados de esa empresa.

"Nadie tiene excusa para no hacerlo"

El sindicato ha insistido en que si el Ayuntamiento, los Organismos Autónomos y otras empresas municipales pueden esforzarse para pagar en diciembre, "nadie tiene excusa para no hacerlo".

Además de valorar la rápida respuesta del Gobierno local, CSIF ha agradecido el esfuerzo e implicación del personal del Ayuntamiento, Organismos Autónomos y Empresas Municipales que realizan el trabajo técnico necesario para que el personal perciba el dinero que les corresponde.

Como firmante del Acuerdo de Función Pública, considerado un Acuerdo Histórico que recupera poder adquisitivo, CSIF ha dicho que mantendrá vigilante, denunciará y tomará las medidas oportunas en caso de que cualquier ente pretenda incumplir cualquiera de sus puntos.

Tags: AyuntamientoCSIFGobierno de CeutaSindicatos

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Comments 2

  1. Paco comentó:
    hace 6 meses

    Es por ley, esta en el BOE.

  2. Asquito comentó:
    hace 6 meses

    Vosotros públicitaros mucho, que ya está intentando ponerse la medalla UGT ....en su linéa.

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